Oberkellner/in (m/w/d) – Hotel Albona Nova in Zürs, Vorarlberg
Hotel Albona Nova (www.albonanova.at) · Zürs, Vorarlberg
Last updated 1 Woche ago
About the position
Im Gourmet-Halbpensions-Restaurant des Hotel Albona Nova in Zürs hast Du die Möglichkeit, unsere internationalen Gäste auf hohem gastronomischen Niveau zu verwöhnen. Freundlichkeit und gepflegtes Äußeres sowie ein dementsprechendes Fachwissen über alle Service- und Weinthemen, Führungsqualitäten und Teamgeist sowie Englischkenntnisse setzen wir voraus. Zusätzlich dazu hast Du als Oberkellner/in natürlich die gesamte Verantwortung für die Dienstpläne, die Tischeinteilung, die Kontrolle des Getränkestandes, ausgezeichnete Weinkenntnisse und auch die richtige Kommunikation mit den Gästen. Anstellung: Vollzeit, befristet lt. Vorarlberger Dienstvertrag.
Tasks
- Verantwortung für „Deinen“ Speisesaal, Führung Deines Teams und Erledigung der täglichen Abrechnung - Täglicher Mise en place und Sauberkeit am Arbeitsplatz - Aktiver Weinverkauf - Gästekontakt – auf die Wünsche der Gäste eingehen - Verantwortung für Dienstpläne, Tischeinteilung und Kontrolle des Getränkestandes - 100%iger Einsatz und der Wille zur Topleistung - Teil unseres Albona Nova Teams sein zu wollen und dem Team vorstehen
Requirements
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in 4-Sterne-Betrieben - Gesamtvorhandene Zeugnisse, abgeschlossene Lehre oder 5 Jahre Berufserfahrung - Interesse, das eigene Wissen weiterzugeben und sich selbst weiterzuentwickeln - Führungserfahrung und Empathie - Beschwerdemanagement - Liebe zum Beruf und Motivation - Profunde Weinkenntnisse - Auslandserfahrung erwünscht, aber nicht Bedingung - Spaß an der Arbeit, Verlässlichkeit, Pünktlichkeit, Ehrlichkeit und Sauberkeit - Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten - Korrekter Umgang und Achtung vor Gästen und Mitarbeitern - Sprachen: Deutsch C1 und Englisch B1
Benefits
- Anteiliges 13. + 14. Gehalt, Urlaubstage lt. Kollektivvertrag, fixe freie Tage, Überstunden-Transparenz durch Fingerprint, Gesundheitsvorsorgekasse - Handschlagqualität in pünktlicher und korrekter Lohnauszahlung - Inklusive Verpflegung und gratis Unterkunft in Einzelzimmern im Hotel, gratis WLAN - Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterstützt - Gemeinsame freie Tage für Paare - Ermäßigungen beim Jahres-Arlberg-Skipass und beim Ski-Verleih - Essens-Specials: auf Wünsche und Unverträglichkeiten gehen wir gerne ein - In-House-Goodies: einmal pro Woche freie Benutzung unseres Alpin SPAs; immer gerne an der Bar gesehen bei entsprechendem Benehmen - Willkommensabend zum Kennenlernen des Teams
Accommodation & meals
Accommodation
Meals
Available
Requirements
- German: Keine Kenntnisse (Erforderlich)
- Third-country nationals: case-by-case
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Frequently asked questions
Is accommodation provided?
Yes, accommodation is provided ().
Are meals provided during work?
Yes, meals are included.
What language skills are required?
Required language skills: German: Keine Kenntnisse (Erforderlich).
I don't have a work permit — can I still be hired?
For this position, that's assessed on a case-by-case basis. It depends on the specific position and its minimum requirements. If you don't hold EU/EEA/Swiss citizenship and don't already have a valid Austrian work permit, you'll generally need a separate permit (e.g. a seasonal work permit or the Red-White-Red Card). The Red-White-Red Card is designed for permanent, year-round employment — a single three- to four-month season generally doesn't qualify for it, according to the Austrian Federal Economic Chamber. More on this in our blog post "Which 2026 jobs can lead to the Red-White-Red Card, and why a seasonal contract is often not enough".
I'm missing some of the listed requirements — is it still worth applying?
Yes, it's often still worth applying. The listed requirements are frequently more of a wishlist than strict prerequisites — describe what you bring instead in your cover letter, and leave the final judgment to the employer. That said, there's less flexibility for requirements marked "required" rather than "a plus".
I don't have a resume — what should I do?
No problem: register for free on SeasonJobs.at and build your profile directly in our own editor — with AI assistance too, if you don't want to start from scratch. Register now. A PDF export of your profile isn't available yet, but it's in the works.
Is this listing verified and legitimate?
Every listing goes through an automated, quick check before it's published, supplemented by a human review for anything unusual. A small number of manually captured listings (e.g. from Facebook groups) aren't automatically presented as a verified employer publication.
Why do I sometimes see a listing that has already expired?
An expired position doesn't disappear without a trace right away, so links keep working — the page stays reachable, but clearly shows an "expired" status and suggests matching active alternatives.
Where can I find more current job listings?
Sign up for a personal job alert and get notified automatically as soon as a matching new position is published — so you don't have to repeat the search manually every day. Register now.
No one is responding to me — can I contact you to push my application forward?
No — SeasonJobs.at is a platform, not a recruiting agency. We deliberately don't insert ourselves into the application process, so your direct contact with the employer isn't delayed by a long communication chain. If you have a specific issue with the platform itself (e.g. a suspicious listing), you can reach us via the contact form.