Comis de rang (m/f/d) – Fernblick Montafon, Bartholomäberg, Vorarlberg
Fernblick Montafon · Bartholomäberg, Vorarlberg
Opublikowano 1 Tag temu
od 2 500 € / miesięcznie Brutto · Na czas nieokreślony
- 14 pensji rocznie (+ dodatek urlopowy i świąteczny)
Zakwaterowanie w cenie
- Pokój jednoosobowy
- Prysznic/WC w pokoju
- Wi-Fi
- Wspólna kuchnia
Wyżywienie
3 posiłki/dzień pracy
Zatrudnienie
Na czas nieokreślony
Początek
01.11.2026
Języki
Niemiecki B2
Obywatele państw trzecich:
indywidualnie
O ofercie
Fernblick Montafon oferă un post cu normă întreagă pe tot parcursul anului în echipa restaurantului. Alternativ, este posibilă un post sezonier prin acord. Începere la 1 noiembrie 2026.
Obowiązki
Sprijinirea Chef de Rang sau a ospătarului de stație, aducerea mâncărurilor și băuturilor la stație, precum și efectuarea mise en place, a lucrărilor de curățenie și a altor lucrări pregătitoare.
Wymagania
Formare în domeniul servirii sau calificare la locul de muncă; experiența în transportarea mâncărurilor și băuturilor este un avantaj. Profilul menționează un an de experiență profesională. Cunoștințe de bază despre vin și băuturi spirtoase, plăcere în interacțiunea cu oaspeții, talent comunicațional, ținută îngrijită, rezistență la stres, flexibilitate și spirit de echipă. Germană B2.
Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie
14 salarii lunare, integrare structurată cu un buddy, F_Akademie cu formări interne și externe și uniformă. Trei mese pe zi, șapte zile pe săptămână. Cazare în hotelul pentru echipă chiar lângă hotel; camere cu baie/WC, WLAN, TV și chicinetă, există și apartamente pentru cupluri. Costurile de cazare nu sunt menționate; mașină de spălat și uscător contra cost. Sală de fitness și piscină gratuite; acces la piscina de pe acoperiș între 7–20, fitness între 7–23. Reduceri la produsele/tratamentele spa și la băuturile de la bar, tarife Family & Friends, Starcard, închiriere de biciclete și sistem intern de vouchere. Masă gratuită conform anunțului de angajare.
od 2 500 € / miesięcznie
Brutto · Na czas nieokreślony
Aplikuj na www.hogastjob.com
Termin aplikacji: 30.12.2026
Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon
Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.
Więcej ofert – Hotelarstwo i gastronomia
Restaurantfachkraft / Chef de Rang mit LAP (m/w/d)
Fernblick Montafon · Bartholomäberg, Vorarlberg
od 3 000 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
1 Tag temu
Rezeptionist (m/w/d)
Felbermayer Hotel & Alpine Spa · Gaschurn im Montafon, Vorarlberg
od 1 800 € / miesięcznie (Netto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony · od 01.12.2026
3 Tagen temu
Souschef (m/w/d)
Hotel Walserberg · Warth, Vorarlberg
od 3 400 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas określony · od 07.12.2026
6 Tagen temu
Jungkoch (m/w/d)
Traube Braz Alpen.Spa.Golf.Hotel · Außerbraz, Vorarlberg
od 2 300 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
1 Woche temu
Nie do końca to? Więcej pomysłów na wyszukiwanie:
Więcej ofert: Fernblick Montafon
Restaurantfachkraft / Chef de Rang mit LAP (m/w/d)
Fernblick Montafon · Bartholomäberg, Vorarlberg
od 3 000 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
1 Tag temu
Chef de Partie (m/w/d)
Fernblick Montafon · Bartholomäberg, Vorarlberg
od 2 800 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas określony · od 01.11.2026
2 Wochen temu
Najczęstsze pytania
Czy zapewnione jest zakwaterowanie?
Tak, zakwaterowanie jest zapewnione (Pokój jednoosobowy).
Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?
Tak, wyżywienie jest zapewnione (3 posiłki dziennie w dni robocze, Bezpłatne).
Jaka znajomość języków jest wymagana?
Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B2 (Wymagane).
Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?
W przypadku tej oferty decyzja zapada indywidualnie. To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).
Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?
Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.
Nie mam CV — co zrobić?
Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.
Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?
Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.
Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?
Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.
Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?
Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.
Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?
Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.
Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?
Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.