Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Frühstücksfee (m/w/d) – Appart & Chalets Montana, Montana Alm, Fügenberg, Tyrol

Appart & Chalets Montana, Montana Alm · Fügenberg, Tyrol

Opublikowano 2 Wochen temu

od 2 000 € / miesięcznie Netto · Na czas określony

Zakwaterowanie w cenie

· bezpłatne

  • Pokój jednoosobowy

Wyżywienie

Zapewnione

Zatrudnienie

Na czas określony

Początek

Zima

Języki

Niemiecki B2 · Englisch B2

O ofercie

Das Apparthotel Montana in Hochfügen sucht ab 4. Dezember 2026 eine Frühstücksfee für die Wintersaison. Befristete Vollzeitstelle.

Obowiązki

Im Frühstücksservice des Apparthotels arbeiten.

Wymagania

Freude am Service und Gästekontakt, Freundlichkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit. Erste Erfahrung willkommen; weniger als ein Jahr laut Portal. Deutsch und Englisch jeweils B2 im Sprachprofil, wobei der Text nur „etwas Englisch“ nennt. Arbeitserlaubnis erforderlich oder EU-Bürgerschaft.

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

Familiäres Team und Arbeitsplatz direkt an der Skipiste mit täglicher Zeit zum Skifahren. Kostenlose Kost und Logis im Einzelzimmer mit Bad/Dusche, TV, WC und Internet. Kostenloser Skiverleih, Wellness- und Fitnessnutzung, Aufenthaltsraum, Erfolgsprämie, gemeinsame Freizeitaktivitäten, kostenlose Waschmaschine/Trockner und WLAN.

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Tak, zakwaterowanie jest zapewnione (Pokój jednoosobowy, Bezpłatne).

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Tak, wyżywienie jest zapewnione (Bezpłatne).

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B2 (Wymagane), Englisch: B2 (Wymagane).

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook