Bucătar/Bucătăreasă (m/f/d) – Dilly – Das Nationalpark Resort, Windischgarsten, Górna Austria
Dilly – Das Nationalpark Resort · Windischgarsten, Górna Austria
Opublikowano 1 Woche temu
Przejęte ogłoszenie Znalezione na hogastjob.com
Przejęte 4 listopada 2026 · Oryginał ostatnio dostępny 11 listopada 2026
Automatycznie sprawdzamy, czy oryginalne ogłoszenie jest jeszcze online. Nie potwierdza to, że stanowisko jest nadal wolne – wiążące jest oryginalne ogłoszenie lub pracodawca.
od 2 250 € / miesięcznie Netto · Na czas nieokreślony
- 14 pensji rocznie (+ dodatek urlopowy i świąteczny)
Wyżywienie
3 posiłki/dzień pracy
Zatrudnienie
Na czas nieokreślony
Początek
Cały rok
Języki
Niemiecki B2 · Englisch B1
Obywatele państw trzecich:
indywidualnie
O ofercie
Post cu normă întreagă pe tot parcursul anului, disponibil imediat, la Dilly Nationalpark Resort din Windischgarsten, cinci zile pe săptămână.
Obowiązki
Gestionarea bucătăriei reci și calde, inclusiv aperitive, garnituri și bufete de salate, coordonarea unui post de lucru și gătit live la buffet. Pregătirea mise en place, respectarea HACCP și a standardelor interne, manipularea atentă a alimentelor, îndrumarea ucenicilor sau stagiarilor și participarea la briefing-uri și instruiri.
Wymagania
Formare profesională finalizată ca bucătar sau experiență ca gardemanger în hoteluri de lux. Cunoștințe foarte bune de germană și engleză, bune cunoștințe culinare, organizare, spirit de echipă, abilități de conducere, precum și o prezență amabilă. Germană B2 conform profilului; engleză fără nivel CEFR publicat.
Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie
Masă gratuită cu mic dejun, prânz și cină, precum și băuturi nealcoolice, cafea și ceai și în zilele libere. Program de lucru regulat și, pe cât posibil, luarea în considerare a dorințelor de concediu. Card de angajat gratuit pentru activități de agrement regionale și avantaje de preț în resort, formare continuă prin Hotelkit, instruiri și evenimente de echipă. Reduceri pentru familie de 20–60 % sau acțiuni cu vouchere. Parcare gratuită și stație de autobuz la hotel. A șasea săptămână de concediu suplimentară după încheierea primului an de lucru, conform ofertei.
od 2 250 € / miesięcznie
Netto · Na czas nieokreślony
Aplikuj bezpośrednio na hogastjob.com
Ta oferta pochodzi z hogastjob.com – SeasonJobs.at zbiera oferty sezonowe z różnych źródeł i nie jest pracodawcą. Wiążące są aktualne informacje w oryginalnym ogłoszeniu.
Termin aplikacji: 04.01.2027
Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon
Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.
Więcej ofert – Hotelarstwo i gastronomia
Mitarbeiter Housekeeping / Reinigung (m/w/d)
Schlosshotel Mondsee · Mondsee, Górna Austria
od 2 096 € / miesięcznie (Brutto)
Na czas nieokreślony
4 Tagen temu
Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d)
Seehotel Grüner Baum · Hallstatt, Górna Austria
od 2 630 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
5 Tagen temu
Sous Chef – Stellvertreter Küchenchef (m/w/d)
Hotel Almesberger · Aigen-Schlägl, Górna Austria
od 3 800 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
6 Tagen temu
Rezeptionist (m/w/d) – Jahres- oder Saisonstelle
Vitalhotel Gosau · Gosau, Górna Austria
od 32 000 € / rocznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
1 Woche temu
Nie do końca to? Więcej pomysłów na wyszukiwanie:
Więcej ofert: Dilly – Das Nationalpark Resort
Wszystkie oferty: Dilly – Das Nationalpark ResortNajczęstsze pytania
Czy zapewnione jest zakwaterowanie?
Nie, ta oferta nie obejmuje zakwaterowania.
Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?
Tak, wyżywienie jest zapewnione (3 posiłki dziennie w dni robocze, Bezpłatne).
Jaka znajomość języków jest wymagana?
Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B2 (Wymagane), Englisch: B1 (Wymagane).
Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?
W przypadku tej oferty decyzja zapada indywidualnie. To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).
Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?
Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.
Nie mam CV — co zrobić?
Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.
Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?
Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.
Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?
Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.
Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?
Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.
Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?
Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.
Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?
Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.