Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Učeň lanovkár a elektrotechnik – Hochkar & Ötscher Tourismus, Göstling an der Ybbs, Dolna Austria

Hochkar & Ötscher Tourismus · Göstling an der Ybbs, Dolna Austria

Zaktualizowano 2 Wochen temu

od 1 331 € / miesięcznie Brutto · Nauka zawodu

Zatrudnienie

Nauka zawodu

Początek

Cały rok

Obywatele państw trzecich:

indywidualnie

O ofercie

Učeň lanovkárom a elektrotechnikom v spoločnosti Hochkar & Ötscher Tourismus GmbH na Hochkare. Štvorročné učňovské vzdelávanie, 40 hodín týždenne. Odborná škola: LBS Hallein, Salzburg. V žiadosti uveďte dátum nástupu.

Obowiązki

Obsluhovať, udržiavať a monitorovať lanové dráhy a vleky; pravidelné kontroly a údržba v súlade s prevádzkovými predpismi; riešenie porúch; účasť na cvičeniach prvej pomoci, záchrany a protipožiarnej ochrany; podpora úpravy zjazdoviek; poradenstvo a starostlivosť o hostí; generálna oprava zariadení v letnom období.

Wymagania

Fyzická zdatnosť a radosť z práce vonku; rýchle reakcie a dobrý úsudok; absencia strachu z výšok, istota kroku a odolnosť voči počasiu; koordinácia ruka-oko a technické porozumenie; odolnosť voči stresu, pozornosť, bezpečnostné povedomie, flexibilita, dochvíľnosť a schopnosť pracovať v tíme.

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

Bezplatná možnosť lyžovania a využitie 3D lukostreleckého parkuru; spolujazda podľa miesta bydliska; prakticky orientované vzdelávanie; firemný odev na leto a zimu.

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Nie, ta oferta nie obejmuje zakwaterowania.

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Nie, ta oferta nie obejmuje wyżywienia.

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Dla tej oferty nie podano konkretnych wymagań językowych.

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

W przypadku tej oferty decyzja zapada indywidualnie. To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook