Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Recepčný (m/ž) – JUFA Hotels, Donnersbachwald, Styria

JUFA Hotels · Donnersbachwald, Styria

Zaktualizowano 2 Wochen temu

od 2 120 € / miesięcznie Brutto · Sezonowa

Zakwaterowanie w cenie

Wyżywienie

2 posiłki/dzień pracy

Zatrudnienie

Sezonowa

Początek

Zima

Języki

Niemiecki B1 · Englisch B1

O ofercie

Sezónna pozícia v JUFA Hotel Donnersbachwald: recepčný/recepčná (m/ž). Nástup 01.12.2026; zimná sezóna 2026/2027. Plný úväzok.

Obowiązki

- Služby pre hostí: Srdečné privítanie, check-in/out a kompetentné poradenstvo o výletných cieľoch - Rezervácie a predaj: Spracovanie rezervačných požiadaviek, doplnkový predaj a manažment reklamácií - Administratíva: Spoľahlivá telefonická služba, štruktúrované zadávanie údajov a všeobecná organizácia - Financie: Vykonávanie správnych vyúčtovaní a bezpečných platobných transakcií - Podpora tímu: Flexibilná podpora susedných oddelení (napr. servis) podľa potreby

Wymagania

- Kvalifikácia: Ukončené vzdelanie v hotelierstve alebo administratíve alebo zodpovedajúce nadšenie ako profesionál alebo človek prichádzajúci z iného odboru, ako aj sebaisté zvládanie MS Office/Google Workspace - Komunikácia: Veľmi dobrá znalosť nemčiny a angličtiny, ako aj úprimná radosť z práce s ľuďmi - Osobnosť: Otvorená povaha, upravený vzhľad a sebaisté, priateľské vystupovanie - Pracovný štýl: Vysoká vlastná iniciatíva, organizačný talent, diskrétnosť, ako aj schopnosť tímovej práce a flexibilita

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

25 % príplatok za nedeľu, 30 % príplatok za noc a príplatky za sviatky; pomerná výplata 13. a 14. platu na konci sezóny. Presná evidencia času na minúty a spoľahlivé rozvrhy služieb. Dve bezplatné jedlá v pracovné dni; možnosť cenovo výhodného ubytovania na mieste a voliteľná plná penzia na sezónu. Možnosť ďalšej sezóny alebo prechodu do iného hotela JUFA. Zľavy na dovolenku pre zamestnancov, rodinu a priateľov aj medzi sezónami; bonus za úspešné odporúčania zamestnancov. Podľa dodatočného prehľadu benefitov garantovaný jeden voľný víkend v mesiaci, ďalšie vzdelávanie a talentový program, tímové podujatia a tímová aplikácia JUFA.

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Tak, zakwaterowanie jest zapewnione ().

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Tak, wyżywienie jest zapewnione (2 posiłki dziennie w dni robocze, Bezpłatne).

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B1 (Wymagane), Englisch: B1 (Wymagane).

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook