Recepciós (m/w/d) – JUFA Hotels, Schladming, Styria
JUFA Hotels · Schladming, Styria
Opublikowano 1 Woche temu
od 2 376 € / miesięcznie Brutto · Sezonowa
Zakwaterowanie w cenie
Wyżywienie
2 posiłki/dzień pracy
Zatrudnienie
Sezonowa
Początek
Zima
Języki
Niemiecki B1 · Englisch B1
O ofercie
Recepciós (m/f/d) a JUFA Hotel Schladmingban a 2026/2027-es téli szezonra. Szezonális állás 2026.11.26-tól. Teljes munkaidő.
Obowiązki
- Vendégszolgálat: Szívélyes fogadtatás, be- és kijelentkezés, valamint szakértő tanácsadás kirándulási célpontokról - Foglalás és értékesítés: Foglalási kérések kezelése, kiegészítő értékesítés és panaszkezelés - Adminisztráció: Magabiztos telefonos ügyintézés, strukturált adatrögzítés és általános szervezés - Pénzügy: Pontos elszámolások készítése, valamint megbízható fizetési tranzakciók lebonyolítása - Csapattámogatás: Rugalmas segítségnyújtás a szomszédos részlegeknek (pl. szolgálat) szükség esetén
Wymagania
- Képesítés: Befejezett szakképzés a szállodaiparban vagy az adminisztrációban, vagy ennek megfelelő lelkesedés pályakezdőként vagy karrierváltóként, valamint magabiztos MS-Office/Google-Workspace használat - Kommunikáció: Nagyon jó német- és angolnyelv-tudás, valamint őszinte öröm az emberekkel való kapcsolatteremtésben - Személyiség: Nyitott természet, ápolt megjelenés és magabiztos, barátságos fellépés - Munkamódszer: Magas szintű önállóság, szervezőkészség, diszkréció, valamint csapatmunka és rugalmasság
Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie
25% vasárnapi pótlék, 30% éjszakai pótlék és munkaszüneti napi pótlék; a 13. és 14. havi fizetés arányos kifizetése a szezon végén. Percre pontos időnyilvántartás és megbízható beosztás. Két ingyenes étkezés munkanapokon; kedvezményes helyszíni szállás lehetséges, valamint opcionális teljes ellátás a szezonra. Lehetőség egy további szezonra vagy másik JUFA Hotelbe való átmenetre. Nyaralási kedvezmények munkavállalóknak, családtagoknak és barátoknak a szezonok között is; bónusz sikeres munkavállalói ajánlásokért. A kiegészítő juttatások áttekintése szerint garantáltan egy szabad hétvége havonta, továbbképzés és tehetségprogram, csapatrendezvények és JUFA csapatalkalmazás.
Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon
Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.
Więcej zimowych ofert – Hotelarstwo i gastronomia
Restaurantfachkraft / Servicemitarbeiter mit eigener Station (m/w/d)
Seehotel Jägerwirt · Turracher Höhe, Styria
od 2 200 € / miesięcznie (Netto)
Zakwaterowanie · Sezonowa · od 23.11.2026
2 Tagen temu
Stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d)
Seehotel Jägerwirt · Turracher Höhe, Styria
od 2 500 € / miesięcznie (Netto)
Zakwaterowanie · Sezonowa · od 01.12.2026
2 Tagen temu
Rezeptionist:in (m/w/d)
JUFA Hotels · Altaussee, Styria
od 2 120 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
1 Woche temu
Leitung Küche (m/w/d)
JUFA Hotels · Altaussee, Styria
od 2 605 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
1 Woche temu
Nie do końca to? Więcej pomysłów na wyszukiwanie:
Więcej ofert: JUFA Hotels
Service Mitarbeiter:in (m/w/d)
JUFA Hotels · Saalbach, Salzburg
od 2 120 € / miesięcznie (Brutto)
Na czas nieokreślony
1 Woche temu
Leitung Küche (m/w/d)
JUFA Hotels · Altaussee, Styria
od 2 605 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
1 Woche temu
Rezeptionist:in (m/w/d)
JUFA Hotels · Altaussee, Styria
od 2 120 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
1 Woche temu
Najczęstsze pytania
Czy zapewnione jest zakwaterowanie?
Tak, zakwaterowanie jest zapewnione ().
Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?
Tak, wyżywienie jest zapewnione (2 posiłki dziennie w dni robocze, Bezpłatne).
Jaka znajomość języków jest wymagana?
Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B1 (Wymagane), Englisch: B1 (Wymagane).
Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?
To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).
Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?
Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.
Nie mam CV — co zrobić?
Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.
Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?
Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.
Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?
Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.
Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?
Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.
Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?
Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.
Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?
Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.