Souschef (m/w/d) – Hotel Erlebach, Riezlern, Vorarlberg
Hotel Erlebach · Riezlern, Vorarlberg
Opublikowano 10 godzin temu
od 3 180 € / miesięcznie Netto · Na czas określony
Zakwaterowanie w cenie
- Pokój jednoosobowy
Wyżywienie
3 posiłki/dzień pracy
Zatrudnienie
Na czas określony
Języki
Niemiecki C2
O ofercie
Souschef im familiengeführten Hotel Erlebach im Kleinwalsertal ab 10. Dezember 2026. Als ganzjährig ausgeschrieben, mit befristetem Vertrag. Regionale Küche in einer neu gestalteten Küche mit Buffetbereich, Restaurant und Bar.
Obowiązki
Kulinarisches Angebot mit eigenen Ideen und Fachwissen weiterentwickeln.
Wymagania
Abgeschlossene Kochausbildung und Erfahrung als Souschef in der Hotellerie; vier Jahre Berufs- und zwei Jahre Führungserfahrung. Freude an frischen regionalen Produkten, Kreativität, Eigenmotivation, Detailgenauigkeit und selbstständiges Arbeiten. Freundlichkeit, Kommunikationsstärke, Pünktlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit. Teamgeist, soziale Kompetenz, Organisationstalent, Kalkulationssicherheit und Kostenbewusstsein. Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft, Ruhe unter Druck sowie hohes Qualitäts- und Servicebewusstsein. Gepflegtes Auftreten, gute Umgangsformen, Deutsch C2 in Wort und Schrift und EDV-Kenntnisse einschließlich MS-Word-Grundkenntnissen. Arbeitserlaubnis erforderlich oder EU-Bürgerschaft.
Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie
Neues Einzelzimmer direkt im Haus mit Dusche/WC, Kochzeile, Balkon, TV und WLAN; Unterkunftskosten nicht angegeben. Drei kostenlose Mahlzeiten täglich, auch am freien Tag. Aliquotes 13. und 14. Gehalt zum Saisonende, feste freie Tage, elektronische Zeiterfassung und gezielte Einschulung. Walserbus-Saisonkarte bis Oberstdorf, kostenlose Waschmaschine bei eigenem Waschmittel und Trockner, Fitnessraum und 25GipfelSpa mit Infinity-Pool, Saunen und Ruheraum. Eine 30-minütige Massage monatlich, weitere Spa-Ermäßigungen, Weiterbildung, Freizeitaktivitäten, betriebliche Pensionsvorsorge sowie kostenloses Ski-/Bergbahnticket laut Inserat.
Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon
Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.
Więcej ofert – Hotelarstwo i gastronomia
Barkeeper / Bar-Allrounder (m/w/d)
Hotel Sonnenburg · Lech am Arlberg, Vorarlberg
od 2 150 € / miesięcznie (Netto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
10 godzin temu
Chef de Partie (m/w/d)
Boutique Hotel Hohes Licht · Damüls, Vorarlberg
od 3 200 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa
10 godzin temu
Zimmermädchen / Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)
Hotel Erlebach · Riezlern, Vorarlberg
od 2 733 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa · od 10.12.2026
10 godzin temu
Chef de Partie (m/w/d)
Fernblick Montafon · Bartholomäberg, Vorarlberg
od 2 800 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas określony · od 01.11.2026
2 Tagen temu
Nie do końca to? Więcej pomysłów na wyszukiwanie:
Więcej ofert: Hotel Erlebach
Zimmermädchen / Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)
Hotel Erlebach · Riezlern, Vorarlberg
od 2 733 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Sezonowa · od 10.12.2026
10 godzin temu
Frühstücksservice für die Wintersaison 2026/2027 (m/w/d)
Hotel Erlebach · Riezlern, Vorarlberg
od 2 050 € / miesięcznie (Netto)
Zakwaterowanie · Na czas określony · od 07.12.2026
3 Wochen temu
Stationskellner ab sofort sowie für die Wintersaison ab 10.12.2026 (m/w/d)
Hotel Erlebach · Riezlern, Vorarlberg
od 3 095 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas określony · od 10.12.2026
3 Wochen temu
Najczęstsze pytania
Czy zapewnione jest zakwaterowanie?
Tak, zakwaterowanie jest zapewnione (Pokój jednoosobowy).
Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?
Tak, wyżywienie jest zapewnione (3 posiłki dziennie w dni robocze, Bezpłatne).
Jaka znajomość języków jest wymagana?
Wymagana znajomość języków: Niemiecki: C2 (Wymagane).
Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?
To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).
Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?
Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.
Nie mam CV — co zrobić?
Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.
Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?
Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.
Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?
Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.
Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?
Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.
Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?
Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.
Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?
Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.