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Șef de sală (m/f/d) – Almhotel Forsthofalm in Leogang, Salzburg

Almhotel Forsthofalm · Leogang, Salzburg

Veröffentlicht vor 2 Stunden

ab 2.100 € / pro Monat Netto · Unbefristet

  • 14× jährlich (+ Urlaubs-/Weihnachtsgeld)

Wohnen inklusive

Nach Verfügbarkeit

  • Einzelzimmer
  • Dusche/WC am Zimmer
  • W-LAN

Verpflegung

3 Mahlzeiten/Arbeitstag

Beschäftigung

Unbefristet

Beginn

Ganzjährig

Sprachen

Deutsch C1 · Englisch B2

Drittstaatsangehörige:

im Einzelfall

Über die Stelle

Forsthofalm caută întăriri pentru un post cu normă întreagă, pe durată nedeterminată, în hotelul deschis tot anul. Începere imediată.

Aufgaben

Să răspunzi de propria stație de servire, să consulți oaspeții și să recomanzi vin, precum și alte oferte suplimentare. Să pregătești mesele și bufetele, să îndrumi comis-urile, ucenicii și stagiarii. Să procesezi comenzi, plăți și decontări în sistemul de casă, să preiei reclamațiile și să asiguri igiena.

Anforderungen

Studii sau experiență practică în domeniul servirii, ideal doi ani; bineveniți și cei cu experiență din alte domenii. Cunoștințe de vinuri reprezintă un avantaj, noțiuni de bază despre alergeni și igienă. Prezență îngrijită, atenție, autonomie, spirit de echipă și calm la un flux mare de oaspeți. Germană C1 și engleză B2.

Vorteile, Unterkunft & Verpflegung

Al 13-lea și al 14-lea salariu lunar suplimentar, îmbrăcăminte de lucru și cursuri de perfecționare adecvate, în funcție de post. Modele alternative de program de lucru sunt negociabile. Trei mese gratuite pe zi, inclusiv în zilele libere, cu opțiuni vegetariene și o mică selecție vegană. Cazare contra unei contribuții la cheltuieli, în funcție de disponibilitate, în cameră single sau dublă la hotel sau în vale; navetă pentru angajați conform planului de serviciu. Animale de companie posibile în funcție de cazare. Închiriere de schiuri și e-fat-bike-uri la preț redus, în funcție de disponibilitate, precum și bilete reduse pentru teleschiuri și telecabine. Piscină, SPA și fitness în timpul programului de funcționare, cu prioritate pentru oaspeți; saună pentru angajați non-stop. 30 % reducere la tratamente SPA și cosmetice, avantaje Work-for-Us, evenimente de echipă și Joy Room. Mașină de spălat și uscător contra cost. WLAN gratuit.

ab 2.100 € / pro Monat

Netto · Unbefristet

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Website des Arbeitgebers

Bewerbungsfrist: 31.12.2026

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Häufig gestellte Fragen

Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?

Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer, Nach Verfügbarkeit, Kostenpflichtig).

Gibt es Verpflegung während der Arbeit?

Ja, Verpflegung ist inkludiert (3 Mahlzeiten pro Arbeitstag, Kostenlos).

Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C1 (Erforderlich), Englisch: B2 (Erforderlich).

Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?

Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.

Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?

Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.

Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?

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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?

Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.

Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?

Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.

Wo finde ich weitere aktuelle Stellenangebote?

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Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?

Nein — SeasonJobs.at ist eine Plattform und kein Personalvermittler. Wir treten bewusst nicht in den Bewerbungsprozess ein, damit dein direkter Kontakt zum Arbeitgeber nicht durch lange Kommunikationsketten verzögert wird. Bei einem konkreten Problem mit der Plattform selbst (z. B. einer verdächtigen Anzeige) erreichst du uns über das Kontaktformular.

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