Demi Chef de Partie (m/f/d) – Alpine Resort Sportalm in St. Leonhard im Pitztal, Tirol
Alpine Resort Sportalm · St. Leonhard im Pitztal, Tirol
Veröffentlicht vor 1 Woche
ab 2.097 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Wohnen inklusive
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Unbefristet
Über die Stelle
The Alpine Resort Sportalm in St. Leonhard im Pitztal is looking for a Demi Chef de Partie (m/f/d) to join its young, motivated team. A 5-day week is offered. KV collective agreement industry guidance for hospitality/hotels in Tyrol from 01.10.2026: EUR 2,096.50 gross per month on a full-time basis. This is the lowest regular industry table value added by the portal, not an amount stated by the employer and not a confirmed individual salary group classification. Higher minimum rates apply for trained skilled workers and depending on duties, qualifications and experience. For part-time work, the calculation is made on a pro-rata basis according to the agreed working hours; allowances must be taken into account separately. The employer states payment according to the collective agreement with a willingness to overpay.
Anforderungen
Passion for high-quality cuisine. A completed vocational training is an advantage.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Single room. Meals included. Free use of the fitness and spa area. Pitz Member Card. Work in a young, motivated team. Salary according to the collective agreement with willingness to pay above the minimum.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt ().
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Für diese Stelle sind keine bestimmten Sprachkenntnisse angegeben.
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
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