Hausmeister / technik serwisowy (k/m/d) – Hotel Platzer in Gerlos, Tirol
Hotel Platzer · Gerlos, Tirol
Veröffentlicht vor 22 Stunden
ab 2.250 € / pro Monat Netto · Saisonal
Wohnen inklusive
- Einzelzimmer
- Dusche/WC am Zimmer
- W-LAN
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Saisonal
Beginn
07.12.2026
Sprachen
Deutsch C1 · Englisch B1
Drittstaatsangehörige:
im Einzelfall
Über die Stelle
Do obsługi technicznej i utrzymania budynku w Hotelu Platzer w Gerlos od 7 grudnia 2026 r., sezon letni/zimowy. Dodatkowo wsparcie logistyki w Cin-Cin Gerlos.
Aufgaben
Kontrola techniki budynkowej, drobne naprawy i pielęgnacja terenów zewnętrznych. Zimą odśnieżanie podjazdów, parkingów i ścieżek koparką. Przyjmowanie, sprawdzanie, rozdzielanie i magazynowanie dostaw, organizacja zwrotów opakowań. Wsparcie zarządzania F&B w Cin-Cin w zakresie logistyki, techniki i organizacji oraz realizacja drobnych projektów.
Anforderungen
Sprawność techniczna, samodzielny i uporządkowany sposób pracy, niezawodność, wytrzymałość fizyczna, umiejętność pracy w zespole i elastyczność. Wymagane prawo jazdy kat. B; doświadczenie w obsłudze koparki, wykształcenie techniczne oraz uprawnienia do obsługi basenów i saun będą dodatkowym atutem. Dwa lata doświadczenia; język niemiecki na poziomie C1 i angielski na poziomie B1.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Pokój jednoosobowy z łazienką/WC, TV, internetem, parkingiem, balkonem i świetlicą; koszty zakwaterowania niepodane. Bezpłatne wyżywienie oraz korzystanie z siłowni, basenu i strefy wellness. Szkolenia, odzież robocza i zniżkowe bilety na kolejki górskie.
ab 2.250 € / pro Monat
Netto · Saisonal
Bewerbung über www.hogastjob.com
Bewerbungsfrist: 30.12.2026
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer).
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C1 (Erforderlich), Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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