Manager Front Office / Recepție (m/f/d) – Hotel Lürzerhof in Untertauern, Salzburg
Hotel Lürzerhof · Untertauern, Salzburg
Veröffentlicht vor 1 Woche
ab 3.000 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Wohnen inklusive
- Einzelzimmer
- Dusche/WC am Zimmer
- W-LAN
- Küchenmitbenützung
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Unbefristet
Beginn
30.11.2026
Sprachen
Deutsch C2 · Englisch Keine Kenntnisse
Drittstaatsangehörige:
im Einzelfall
Über die Stelle
Conducerea front-office la Lürzerhof din 30 noiembrie 2026. Post full-time pe durată nedeterminată, pe tot parcursul anului.
Aufgaben
Coordonarea echipei de recepție, relația cu oaspeții și cu interlocutorii interni, organizarea unui flux fluent la recepție și dezvoltarea continuă a standardelor.
Anforderungen
Experiență de mai mulți ani în front-office, se menționează trei ani; experiență de conducere ideal ar fi să existe. Germană foarte bună, nivel C2, și engleză bună; alte limbi sunt un avantaj. Mentalitate orientată spre servicii și ospitalitate, gândire orientată spre soluții, talent organizatoric, rezistență la stres și o prezență sigură. Spirit de echipă, claritate, empatie și simț al responsabilității.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Cameră individuală în casa angajaților cu baie/duș, WC, bucătărie, TV și internet; costurile de cazare nu sunt specificate explicit. Masă gratuită, sală de fitness gratuită, garaj, precum și reduceri la tratamente spa, sejururi la hotel și bilete la telecabine. Instruire structurată, formare continuă individuală, libertate de acțiune și căi de decizie scurte. Reducere la închirierea echipamentului de schi.
ab 3.000 € / pro Monat
Brutto · Unbefristet
Bewerbung über www.hogastjob.com
Bewerbungsfrist: 18.12.2026
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer).
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C2 (Erforderlich), Englisch: Keine Kenntnisse (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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