Μηχανικός – Fisser Bergbahnen in Fiss, Tirol
Fisser Bergbahnen · Fiss, Tirol
Veröffentlicht vor 5 Tagen
ab 2.806 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Unbefristet
Über die Stelle
Θέση πλήρους απασχόλησης όλο το χρόνο στα Fisser Bergbahnen στο Fiss· δυνατή έναρξη άμεσα.
Aufgaben
Επισκευή και γενική ανακαίνιση εταιρικών οχημάτων, snowmobiles και μηχανημάτων χιονοδρομικών πιστών, συντήρηση άλλων μηχανημάτων και συνεργασία με άλλα τμήματα.
Anforderungen
Ολοκληρωμένη μαθητεία μηχανικού ή αντίστοιχη εκπαίδευση, τεχνική κατανόηση, συνέπεια και αυτόνομη, ευέλικτη εργασία. Ευγένεια, αξιοπιστία, προθυμία για βοήθεια και ομαδικό πνεύμα.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Skipass για τους εργαζόμενους και την οικογένεια, δωρεάν γεύμα, μεταφορά προσωπικού και στολή εργασίας. Εκδηλώσεις προσωπικού, εκδρομές και We are Team. Card.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Für diese Stelle sind keine bestimmten Sprachkenntnisse angegeben.
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
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