Personal pentru îngrijirea copiilor (m/f/d) – Familienhotel Post in Millstatt, Kärnten
Familienhotel Post · Millstatt, Kärnten
Veröffentlicht vor 1 Woche
Übernommene Anzeige Gefunden auf hogastjob.com
Übernommen am 3. November 2026 · Original zuletzt erreichbar am 11. November 2026
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ab 2.200 € / pro Monat Brutto · Befristet
Wohnen inklusive
- Einzelzimmer
- Dusche/WC am Zimmer
- W-LAN
- Küchenmitbenützung
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Befristet
Beginn
Ganzjährig
Sprachen
Deutsch C2
Drittstaatsangehörige:
im Einzelfall
Über die Stelle
Îngrijirea copiilor la Familienhotel Post din Millstatt. Post cu normă întreagă pe tot parcursul anului, cinci zile pe săptămână și contract pe durată determinată; se dorește o colaborare pe termen lung.
Aufgaben
Îngrijirea copiilor, organizarea de jocuri în natură și activități comune și organizarea acestora în mod independent. Colaborarea cu alte departamente și menținerea curățeniei la locul de muncă.
Anforderungen
Atitudine amabilă și pozitivă, bucurie de a lucra cu copiii, rezistență și toleranță la stres. Potrivit și pentru debutanți în carieră; germană C2.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Grădiniță a companiei cu îngrijire și masă de la trei ani. Card de bonus pentru angajați și Corporate Benefits, 50% reducere la alte hoteluri pentru copii, activități de echipă, cursuri gratuite de germană, instruiri periodice și îmbrăcăminte de lucru. Program de lucru regulat și pontaj. Cameră individuală cu baie în casa de echipă, internet rapid și bucătărie comună; masă gratuită. Biciclete și mountain bike-uri gratuite, precum și parcare pentru angajați; mașină de spălat/uscat și tratamente spa la preț redus.
ab 2.200 € / pro Monat
Brutto · Befristet
Bewerbung direkt bei hogastjob.com
Diese Stelle stammt von hogastjob.com — SeasonJobs.at sammelt Saisonjobs aus verschiedenen Quellen und ist nicht der Arbeitgeber. Maßgeblich sind die aktuellen Angaben in der Originalanzeige.
Bewerbungsfrist: 03.01.2027
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Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer).
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C2 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
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Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?
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Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?
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