Technical Snowmaking Staff with Professional Experience (m/f/d) – Year-Round Position – Snow Space Salzburg in St. Johann im Pongau, Salzburg
Snow Space Salzburg · St. Johann im Pongau, Salzburg
Veröffentlicht vor 1 Tag
ab 2.806 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Beschäftigung
Unbefristet
Beginn
Ganzjährig
Über die Stelle
Year-round full-time position in St. Johann im Pongau/Alpendorf, starting immediately. The valley station serves as a location reference; work at the snowmaking facilities in the ski area.
Aufgaben
Operate, monitor and control snowmaking systems, maintain, service and optimize technical systems. Analyze and resolve electrical and mechanical faults. Set up and dismantle snowmaking infrastructure, ensure efficient, resource-saving operation and work closely with management.
Anforderungen
Completed technical vocational training, for example as an electrician or mechatronics technician, technical understanding and interest in complex systems. Independent, solution-oriented work, flexible working hours including night work during the snowmaking season. Team spirit, reliability, a sense of responsibility and a category B driving licence. Initial experience in plant operation or a strong interest in snowmaking systems is ideally already present.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Appreciative, solution-oriented teamwork, a mountain railway ticket for the whole family, and staff discounts. Workplace in the Pongau mountain region. Bike leasing available.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Nein, für diese Stelle ist keine Verpflegung inkludiert.
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Für diese Stelle sind keine bestimmten Sprachkenntnisse angegeben.
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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