Cashier & Back-Office Employee (m/f/d) – Annaberger Lifte in Annaberg, Niederösterreich
Annaberger Lifte · Annaberg, Niederösterreich
Zuletzt aktualisiert vor 19 Stunden
ab 2.806 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Beschäftigung
Unbefristet
Beginn
Ganzjährig
Sprachen
Englisch B1
Drittstaatsangehörige:
im Einzelfall
Über die Stelle
Cashier & Back-Office Employee (m/f/d) at the Annaberg Lifts in Lower Austria. Year-round position with 20–40 hours per week; weekend work also required.
Aufgaben
Assist guests at the cash desk; advise on tickets, offers, and leisure activities; perform administrative tasks in the back office; manage the online shop; support daily operations.
Anforderungen
Enjoys working with people; service-oriented and reliable approach to work; team spirit; commercial training or relevant professional experience; good command of English; willingness to work weekends.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Permanent position with 20–40 hours per week; secure job with long-term prospects; onboarding and further training; young, supportive team; free ski passes for you and your family.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Nein, für diese Stelle ist keine Verpflegung inkludiert.
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
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