Ειδικός εστιατορίου (w/m/d) – Βιεννέζικη Οικονομία – Schick Hotels in Wien, Wien
Schick Hotels · Wien, Wien
Veröffentlicht vor 3 Tagen
ab 2.330 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Unbefristet
Sprachen
Deutsch B1 · Englisch B1
Über die Stelle
Ειδικευμένος εργαζόμενος εστιατορίου (άνδρας/γυναίκα/ποικίλο) – Wiener Wirtschaft στο Hotel Erzherzog Rainer, Βιέννη. Μερική απασχόληση με 32 ή πλήρης απασχόληση με 40 ώρες την εβδομάδα στο εστιατόριο Wiener Wirtschaft. Αίτηση στο [email protected].
Aufgaben
- Προετοιμασία mise en place, εκτέλεση προεργασίας και τελικών εργασιών - Εξυπηρέτηση πελατών και παροχή συμβουλών για φαγητό, ποτά και κρασί - Διαχείριση κρατήσεων και λογαριασμών - Διασφάλιση καθαριότητας, τάξης και προτύπων υγιεινής
Anforderungen
- Πρώτη επαγγελματική εμπειρία ή εκπαίδευση στον τομέα του σέρβις - Προσοχή στις επιθυμίες των επισκεπτών και χαρά για τον ρόλο του οικοδεσπότη - Αυτόνομος, αξιόπιστος τρόπος εργασίας - Πολύ καλές γνώσεις γερμανικών και αγγλικών· επιπλέον γλώσσες θεωρούνται πλεονέκτημα
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Οικογενειακή ξενοδοχειακή ομάδα με σύντομες διαδικασίες λήψης αποφάσεων, προσωπική επαφή και έγκαιρη πληρωμή. Κανονικό ωράριο εργασίας, ηλεκτρονική καταγραφή χρόνου και ευέλικτες λύσεις στον προγραμματισμό βαρδιών. Δυνατότητες εκπαίδευσης και εξέλιξης. Καθημερινά φρεσκομαγειρεμένο δωρεάν γεύμα για το προσωπικό και ετήσια κάρτα των Wiener Linien. Πριμ συστάσεων, τιμές προσωπικού στα δικά μας ξενοδοχεία και εκπτώσεις σε περισσότερες από 200 συνεργαζόμενες επιχειρήσεις.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: B1 (Erforderlich), Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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