Head Receptionist (m/f/d) – Hotel Steiner in Obertauern, Salzburg
Hotel Steiner · Obertauern, Salzburg
Veröffentlicht vor 4 Tagen
Übernommene Anzeige Gefunden auf hotel-steiner.at
Übernommen am 9. November 2026 · Original zuletzt erreichbar am 12. November 2026
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ab 2.400 € / pro Monat Netto · Unbefristet
- Überstunden als Zeitausgleich
Wohnen inklusive
- Mitarbeiterhaus
- Dusche/WC am Zimmer
- W-LAN
Verpflegung
3 Mahlzeiten/Arbeitstag
Beschäftigung
Unbefristet
Beginn
Ganzjährig
Sprachen
Englisch B1
Über die Stelle
Annual position as Reception Manager at Hotel Steiner Obertauern.
Aufgaben
Lead the reception and reservations team together with the co-management, train new employees, create duty rosters and attend department head meetings. Use Casablanca and ABM, sell rooms, check guests in and out, process offers and reservations for individual guests and groups. Prepare arrivals and departures, keys and table cards, information folders, lists, menus and morning mail; resolve complaints, organize ski passes and transfers and forward repair requests. Manage your own cash register, invoices, guest files, guest history and the Guestfriend app, and improve workflows.
Anforderungen
Training as a hotel and hospitality assistant or vocational school, at least one year of comparable experience. English spoken and written, leadership skills, organization, independence, ability to work under pressure, flexibility, teamwork, polite and well-groomed appearance, commitment and loyalty. Knowledge of MS Outlook and MS Office.
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Staff house directly at the hotel with single/double rooms, private bathroom/WC, Wi-Fi and TV; costs not specified. Free laundry facilities, infrared cabin and parking. Three free meals and drinks, including on days off. Free use of spa/fitness area, 50% off treatments, family rates, discounted ski passes and ski rental, plus the Obertauern Crew Card.
ab 2.400 € / pro Monat
Netto · Unbefristet
Bewerbung direkt bei hotel-steiner.at
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Bewerbungsfrist: 09.01.2027
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Mitarbeiterhaus).
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (3 Mahlzeiten pro Arbeitstag, Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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