Housekeeping Supervisor / Housekeeping-Assistenz (m/w/d) – Wendl Hotels, Salzburg, Salzburg
Wendl Hotels · Salzburg, Salzburg
Opublikowano 2 Tagen temu
Przejęte ogłoszenie Znalezione na wendlhotels.at
Przejęte 11 listopada 2026 · Oryginał ostatnio dostępny 12 listopada 2026
Automatycznie sprawdzamy, czy oryginalne ogłoszenie jest jeszcze online. Nie potwierdza to, że stanowisko jest nadal wolne – wiążące jest oryginalne ogłoszenie lub pracodawca.
od 2 395 € / miesięcznie Brutto · Na czas nieokreślony
Wyżywienie
Zapewnione
Zatrudnienie
Na czas nieokreślony
Języki
Niemiecki B1
O ofercie
Housekeeping-Assistenz für HOTEL max70 und HOTEL junior in Salzburg. Vollzeit mit 40 Wochenstunden; Unterstützung der Housekeeping-Managerin. Als unbefristet erfasst; die Anzeige nennt keine Vertragsdauer. Die Vertragsdauer ist mit dem Arbeitgeber zu klären.
Obowiązki
Team im Alltag begleiten und Aufgaben vermitteln. Zimmer und öffentliche Bereiche kontrollieren, Hygiene und Standards sichern sowie Materialverwaltung, Bestellungen und Organisation unterstützen. Aufgaben mit Hotelkit und MEWS planen, Übergaben dokumentieren und mit Rezeption und Management abstimmen.
Wymagania
Housekeeping- oder Hotellerieerfahrung, Verständnis für Qualität und effiziente Abläufe. Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil. Offenheit für digitale Tools, ruhige und klare Kommunikation sowie Teamorientierung.
Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie
Strukturierte Einschulung, Weiterbildung und Gestaltungsspielraum. Flexible Dienstplanung nach dem Wunschfrei-Prinzip, anteiliger Zuschuss zum Öffi-Ticket sowie E-Auto und E-Bikes leihweise. Ermäßigte Zimmerraten für Familie und Freunde, tägliche Verpflegung, Fitnessstudio-Kooperation sowie Yoga und Pilates im Garten.
od 2 395 € / miesięcznie
Brutto · Na czas nieokreślony
Aplikuj bezpośrednio na wendlhotels.at
Ta oferta pochodzi z wendlhotels.at – SeasonJobs.at zbiera oferty sezonowe z różnych źródeł i nie jest pracodawcą. Wiążące są aktualne informacje w oryginalnym ogłoszeniu.
Termin aplikacji: 11.01.2027
Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon
Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.
Więcej ofert – Hotelarstwo i gastronomia
Commis Pâtissier (m/w/d)
Chef Partie – Bio-Catering · Salzburg, Salzburg
od 2 232 € / miesięcznie (Brutto)
Na czas nieokreślony
17 godzin temu
Restaurantleitung (m/w/d)
Seehotel Brandauer's Villen · Strobl, Salzburg
od 3 000 € / miesięcznie (Brutto)
Na czas nieokreślony
17 godzin temu
HEAD OF ROOMS (m/w/x)
TAUROA GmbH · Salzburg, Salzburg
od 2 646 € / miesięcznie (Brutto)
Na czas nieokreślony
17 godzin temu
Zimmermädchen / Abwäscher / Allrounder (m/w/d)
Pension Sonnhof Radstadt · Radstadt, Salzburg
od 2 096 € / miesięcznie (Brutto)
Zakwaterowanie · Na czas nieokreślony
1 Tag temu
Nie do końca to? Więcej pomysłów na wyszukiwanie:
Najczęstsze pytania
Czy zapewnione jest zakwaterowanie?
Nie, ta oferta nie obejmuje zakwaterowania.
Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?
Tak, wyżywienie jest zapewnione.
Jaka znajomość języków jest wymagana?
Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B1 (Wymagane).
Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?
To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).
Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?
Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.
Nie mam CV — co zrobić?
Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.
Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?
Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.
Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?
Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.
Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?
Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.
Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?
Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.
Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?
Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.