Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Kuhar (m/ž) – naukovanje – Hotel Bellevue, Seeboden, Karyntia

Hotel Bellevue · Seeboden, Karyntia

Opublikowano 2 Wochen temu

od 1 243 € / miesięcznie Netto · Nauka zawodu

Zakwaterowanie w cenie

  • Pokój jednoosobowy

Wyżywienie

Zapewnione

Zatrudnienie

Nauka zawodu

Początek

Lato

Języki

Niemiecki B2

O ofercie

Naukovanje u kuhinji hotela Bellevue u Seebodenu, odmah. Punoljetno radno vrijeme pet dana u tjednu; ljetna i zimska sezona. Oglas navodi ugovor na određeno vrijeme.

Obowiązki

Podržavati kuhinjsko osoblje u pripremi i prezentaciji svih jela.

Wymagania

Uspješno završena obavezna škola. Interes za kuhanje i gastronomiju, spremnost na učenje, motiviranost, savjesnost, preciznost, otpornost na stres i ustrajnost. Sposobnost rada u timu i komunikacijske vještine; uredan i pristojan nastup. Spremnost na rad u smjenama, vikendima i blagdanima. Njemački B2. Prvo iskustvo u kuhinji je prednost, ali nije uvjet.

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

Praktično osposobljavanje uz mentorstvo iskusnih kuhara, raznolike mogućnosti učenja, perspektive razvoja i mogućnost stalnog zaposlenja. Uredno radno vrijeme i klizno radno vrijeme prema oglasu. Jednokrevetna soba s kupaonicom/tušem, WC-om, TV-om i internetom; besplatni WLAN i besplatna prehrana tijekom radnog vremena.

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Tak, zakwaterowanie jest zapewnione (Pokój jednoosobowy).

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Tak, wyżywienie jest zapewnione (Bezpłatne).

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B2 (Wymagane).

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook