Leitung Visual Merchandising (VZ/TZ), Jahresstelle ab Herbst 2026 – Bründl Sports, Kaprun, Salzburg
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
Közzétéve: 6 napja
3 750 €-tól / havonta Bruttó · Határozatlan idejű
Ellátás
Biztosított
Foglalkoztatás
Határozatlan idejű
Kezdés
Egész éves
Az állásról
Ganzjährige Vollzeit- oder Teilzeitstelle ab Herbst 2026 im Service Center Kaprun für die Marken Bründl Sports und Strolz. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.
Feladatok
Weiterentwicklung der visuellen Konzepte der Marken Bründl Sports und Strolz Mitarbeitenden Führung Sicherstellung der erforderlichen Qualifikationen und Trainings bei den verantwortlichen Mitarbeitenden aller Shops Weiterentwicklung der Guidelines und Visual Merchandising Richtlinien Umsetzung und Mitgestaltung der Visual Merchandising Richtlinien in unseren Shops für eine optimierte Warenpräsentation und Erlebnis-Inszenierung Budgetverantwortung
Elvárások
Berufserfahrung: Mehrjährige fundierte Erfahrung im Visual Merchandising, idealerweise bereits in einer leitenden Funktion im Premium-Einzelhandel. Kreativität: Hohes Maß an stilistischer Sicherheit, Trendgespür, Innovationskraft und ein geschultes Auge für Formen und Farben als auch Mode und Trends. Handelswissen: Ausgeprägtes Verständnis für Kennzahlen (KPIs), Verkaufsstatistiken und kundenorientierte Warenplatzierung zur aktiven Verkaufsförderung. Führungskompetenz: Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines kreativen Teams. Organisationstalent: Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Projekt- und Zeitmanagement. Kommunikation: Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen an den Schnittstellen zu Shop Management, Einkauf und Marketing. Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Grafik- und Designprogrammen (z. B. Adobe Photoshop, InDesign) von Vorteil. Reisebereitschaft
Juttatások, szállás és ellátás
Vergünstigtes Mittagessen, Mitarbeiterrabatte auch für Angehörige und kostenloser Skiverleih. Empfehlungsprämie, kostenfreie Seminare und Workshops, Freiraum für eigene Ideen und Mitarbeit an Nachhaltigkeitsprojekten. 50 % Ermäßigung beim Bikeverleih. Moderne Systeme und Prozesse unterstützen die Arbeit. Firmenauto zur Privatnutzung.
Új szezonális állások egyenesen a telefonodra
Iratkozz fel a csatornánkra, és megkapod az új állásokat, amint megjelennek — ingyen, és bármikor leiratkozhatsz.
További állások – Kereskedelem
Mivel jelenleg kevés Kereskedelem állás van itt: Salzburg, más régiók illeszkedő állásait is megmutatjuk.
Verkäufer*in Kidsworld (25h), Jahresstelle, ab November 2026
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 750 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Kassa Mitarbeiter*in (2 Tage), Saisonstelle, ab Nov.26
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 565 €-tól / havonta (Bruttó)
Szezonális
6 napja
Verkäufer*in Bikes & Zubehör (VZ/TZ), ab März 2027
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 540 €-tól / havonta (Bruttó)
Szállás · Szezonális
1 hete
Verkäufer Kühlung (m/w/d) – 20–30 Std./Woche
SPAR Österreich · Kaltenbach, Tirol
1 169 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
8 órája
Nem egészen ez az igazi? További ötletek a kereséshez:
További állások: Bründl Sports
Chef de Partie (m/w/d) (VZ/TZ), Jahresstelle, ab sofort
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 220 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Zahlkellner*in (VZ/TZ) Jahresstelle, ab sofort
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 300 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Kassa Mitarbeiter*in (2 Tage), Saisonstelle, ab Nov.26
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 565 €-tól / havonta (Bruttó)
Szezonális
6 napja
Gyakori kérdések
Jár szállás az álláshoz?
Nem, ehhez az álláshoz nem jár szállás.
Jár étkezés munka közben?
Igen, étkezés is jár (Fizetős).
Milyen nyelvtudás szükséges?
Ehhez az álláshoz nincs megadva konkrét nyelvi elvárás.
Nincs munkavállalási engedélyem — felvehetnek így is?
Ez az adott állástól és annak minimális követelményeitől függ. Ha nem vagy EU/EGT- vagy svájci állampolgár, és nincs érvényes osztrák munkavállalási engedélyed, általában külön engedélyre van szükséged (pl. szezonális munkavállalási engedélyre vagy a Vörös-Fehér-Vörös kártyára). Az Osztrák Gazdasági Kamara szerint a Vörös-Fehér-Vörös kártya tartós, egész éves foglalkoztatásra szól — egyetlen három-négy hónapos szezon általában nem elegendő hozzá. Erről bővebben a blogbejegyzésünkben „Mely 2026-os állások vezethetnek a Vörös-Fehér-Vörös kártyához, és miért nem elég gyakran egy szezonális szerződés” (német nyelven).
Néhány felsorolt követelménynek nem felelek meg — érdemes így is jelentkeznem?
Igen, gyakran így is érdemes jelentkezni. A felsorolt követelmények sokszor inkább kívánságlista, mint szigorú feltétel — a motivációs levélben írd le, mit tudsz helyette nyújtani, és a végső döntést hagyd a munkáltatóra. A „kötelező”-ként (és nem „előny”-ként) jelölt követelményeknél azonban kisebb a rugalmasság.
Nincs önéletrajzom — mit tegyek?
Semmi gond: regisztrálj ingyen a SeasonJobs.at-on, és készítsd el a profilodat közvetlenül a saját szerkesztőnkben — MI-támogatással is, ha nem szeretnéd a nulláról kezdeni. Regisztrálj most. A profil PDF-exportja még nem érhető el, de dolgozunk rajta.
Ellenőrzött és megbízható ez a hirdetés?
Minden hirdetés közzététel előtt gyors automatikus ellenőrzésen megy át, amelyet szokatlan esetekben emberi ellenőrzés egészít ki. Néhány kézzel rögzített hirdetést (pl. Facebook-csoportokból) nem tüntetünk fel automatikusan ellenőrzött munkáltatói közzétételként.
Miért látok néha már lejárt hirdetést?
A lejárt állás nem tűnik el azonnal nyomtalanul, hogy a linkek továbbra is működjenek — az oldal elérhető marad, de egyértelműen „lejárt” állapotot mutat, és hasonló aktív alternatívákat ajánl.
Hol találok további aktuális álláshirdetéseket?
Iratkozz fel személyes állásértesítőre, és automatikusan értesítünk, amint egy hozzád illő új állás megjelenik — így nem kell minden nap kézzel újrakeresned. Regisztrálj most.
Senki nem válaszol — felvehetem veletek a kapcsolatot, hogy előmozdítsátok a jelentkezésemet?
Nem — a SeasonJobs.at platform, nem munkaerő-közvetítő. Szándékosan nem avatkozunk bele a jelentkezési folyamatba, hogy a munkáltatóval való közvetlen kapcsolatodat ne lassítsa egy hosszú kommunikációs lánc. Ha konkrét problémád van magával a platformmal (pl. gyanús hirdetés), elérhetsz minket a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül.
Még nem találtad meg a megfelelő állást?
Fedezz fel új szezonális állásokat és álláskeresési tippeket itt: Facebook.