Voditelj vizualnog marketinga (puno radno vrijeme/nepuno radno vrijeme), godišnje radno mjesto od jeseni 2026. – Bründl Sports, Kaprun, Salzburg
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
Közzétéve: 6 napja
3 750 €-tól / havonta Bruttó · Határozatlan idejű
Ellátás
Biztosított
Foglalkoztatás
Határozatlan idejű
Kezdés
Egész éves
Az állásról
Cjelogodišnje radno mjesto s punim ili nepunim radnim vremenom od jeseni 2026. u Service Centru Kaprun za brendove Bründl Sports i Strolz. Prijave osoba s invaliditetom su dobrodošle.
Feladatok
Daljnji razvoj vizualnih koncepata brendova Bründl Sports i Strolz Vođenje zaposlenika Osiguravanje potrebnih kvalifikacija i obuka kod odgovornih zaposlenika svih trgovina Daljnji razvoj smjernica i pravila vizualnog merchandisinga Provedba i sudjelovanje u oblikovanju pravila vizualnog merchandisinga u našim trgovinama za optimiziranu prezentaciju robe i inscenaciju doživljaja Odgovornost za proračun
Elvárások
Profesionalno iskustvo: Višegodišnje temeljito iskustvo u vizualnom merchandisingu, idealno već na rukovodećoj poziciji u premium maloprodaji. Kreativnost: Visok stupanj stilske sigurnosti, osjećaj za trendove, inovativnost i uvježbano oko za forme i boje te modu i trendove. Poznavanje trgovine: Izraženo razumijevanje ključnih pokazatelja (KPI), prodajnih statistika i kupcu usmjerenog izlaganja robe za aktivno poticanje prodaje. Voditeljske kompetencije: Iskustvo u stručnom i disciplinskom vođenju, motiviranju i daljnjem razvoju kreativnog tima. Organizacijske vještine: Strukturiran, samostalan način rada te izraženo upravljanje projektima i vremenom. Komunikacija: Jaka komunikacijska sposobnost i asertivnost na sučeljima s upravljanjem trgovine, nabavom i marketingom. Sigurno korištenje MS Officeom te uobičajenim grafičkim i dizajnerskim programima (npr. Adobe Photoshop, InDesign) prednost. Spremnost na putovanja
Juttatások, szállás és ellátás
Povoljni ručak, popusti za zaposlenike i članove obitelji te besplatno iznajmljivanje skija. Nagrada za preporuku, besplatni seminari i radionice, sloboda za vlastite ideje i sudjelovanje u projektima održivosti. 50 % popusta na iznajmljivanje bicikala. Moderni sustavi i procesi podržavaju rad. Službeni automobil za privatnu upotrebu.
Új szezonális állások egyenesen a telefonodra
Iratkozz fel a csatornánkra, és megkapod az új állásokat, amint megjelennek — ingyen, és bármikor leiratkozhatsz.
További állások – Kereskedelem
Mivel jelenleg kevés Kereskedelem állás van itt: Salzburg, más régiók illeszkedő állásait is megmutatjuk.
Verkäufer*in Kidsworld (25h), Jahresstelle, ab November 2026
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 750 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Kassa Mitarbeiter*in (2 Tage), Saisonstelle, ab Nov.26
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 565 €-tól / havonta (Bruttó)
Szezonális
6 napja
Verkäufer*in Bikes & Zubehör (VZ/TZ), ab März 2027
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 540 €-tól / havonta (Bruttó)
Szállás · Szezonális
1 hete
Verkäufer Kühlung (m/w/d) – 20–30 Std./Woche
SPAR Österreich · Kaltenbach, Tirol
1 169 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
11 órája
Nem egészen ez az igazi? További ötletek a kereséshez:
További állások: Bründl Sports
Chef de Partie (m/w/d) (VZ/TZ), Jahresstelle, ab sofort
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 220 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Zahlkellner*in (VZ/TZ) Jahresstelle, ab sofort
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
2 300 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Verkäufer*in Kidsworld (25h), Jahresstelle, ab November 2026
Bründl Sports · Kaprun, Salzburg
1 750 €-tól / havonta (Bruttó)
Határozatlan idejű
6 napja
Gyakori kérdések
Jár szállás az álláshoz?
Nem, ehhez az álláshoz nem jár szállás.
Jár étkezés munka közben?
Igen, étkezés is jár (Fizetős).
Milyen nyelvtudás szükséges?
Ehhez az álláshoz nincs megadva konkrét nyelvi elvárás.
Nincs munkavállalási engedélyem — felvehetnek így is?
Ez az adott állástól és annak minimális követelményeitől függ. Ha nem vagy EU/EGT- vagy svájci állampolgár, és nincs érvényes osztrák munkavállalási engedélyed, általában külön engedélyre van szükséged (pl. szezonális munkavállalási engedélyre vagy a Vörös-Fehér-Vörös kártyára). Az Osztrák Gazdasági Kamara szerint a Vörös-Fehér-Vörös kártya tartós, egész éves foglalkoztatásra szól — egyetlen három-négy hónapos szezon általában nem elegendő hozzá. Erről bővebben a blogbejegyzésünkben „Mely 2026-os állások vezethetnek a Vörös-Fehér-Vörös kártyához, és miért nem elég gyakran egy szezonális szerződés” (német nyelven).
Néhány felsorolt követelménynek nem felelek meg — érdemes így is jelentkeznem?
Igen, gyakran így is érdemes jelentkezni. A felsorolt követelmények sokszor inkább kívánságlista, mint szigorú feltétel — a motivációs levélben írd le, mit tudsz helyette nyújtani, és a végső döntést hagyd a munkáltatóra. A „kötelező”-ként (és nem „előny”-ként) jelölt követelményeknél azonban kisebb a rugalmasság.
Nincs önéletrajzom — mit tegyek?
Semmi gond: regisztrálj ingyen a SeasonJobs.at-on, és készítsd el a profilodat közvetlenül a saját szerkesztőnkben — MI-támogatással is, ha nem szeretnéd a nulláról kezdeni. Regisztrálj most. A profil PDF-exportja még nem érhető el, de dolgozunk rajta.
Ellenőrzött és megbízható ez a hirdetés?
Minden hirdetés közzététel előtt gyors automatikus ellenőrzésen megy át, amelyet szokatlan esetekben emberi ellenőrzés egészít ki. Néhány kézzel rögzített hirdetést (pl. Facebook-csoportokból) nem tüntetünk fel automatikusan ellenőrzött munkáltatói közzétételként.
Miért látok néha már lejárt hirdetést?
A lejárt állás nem tűnik el azonnal nyomtalanul, hogy a linkek továbbra is működjenek — az oldal elérhető marad, de egyértelműen „lejárt” állapotot mutat, és hasonló aktív alternatívákat ajánl.
Hol találok további aktuális álláshirdetéseket?
Iratkozz fel személyes állásértesítőre, és automatikusan értesítünk, amint egy hozzád illő új állás megjelenik — így nem kell minden nap kézzel újrakeresned. Regisztrálj most.
Senki nem válaszol — felvehetem veletek a kapcsolatot, hogy előmozdítsátok a jelentkezésemet?
Nem — a SeasonJobs.at platform, nem munkaerő-közvetítő. Szándékosan nem avatkozunk bele a jelentkezési folyamatba, hogy a munkáltatóval való közvetlen kapcsolatodat ne lassítsa egy hosszú kommunikációs lánc. Ha konkrét problémád van magával a platformmal (pl. gyanús hirdetés), elérhetsz minket a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül.
Még nem találtad meg a megfelelő állást?
Fedezz fel új szezonális állásokat és álláskeresési tippeket itt: Facebook.