Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Διεύθυνση σέρβις (m/w/d) – Happy Place by Rollin’Art, St. Johann in Tirol, Tyrol

Happy Place by Rollin’Art · St. Johann in Tirol, Tyrol

Opublikowano 2 Wochen temu

Zakwaterowanie w cenie

Wyżywienie

Zapewnione

Zatrudnienie

Na czas nieokreślony

Początek

Cały rok

Języki

Niemiecki B1 · Englisch B1

O ofercie

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΣΕΡΒΙΣ (m/w/d) άμεσα | Πλήρης απασχόληση | 40 ώρες / 5ήμερο Είσαι οικοδεσπότης/οικοδέσποινα με πάθος, διατηρείς την ψυχραιμία σου ακόμα και όταν τα πράγματα είναι πολύ έντονα και απολαμβάνεις να αναλαμβάνεις ευθύνες και να καθοδηγείς μια ομάδα; Τότε ψάχνουμε ακριβώς εσένα για το Happy Place μας.

Obowiązki

Λειτουργική διεύθυνση και οργάνωση του τομέα σέρβις Ενεργή συμμετοχή στην καθημερινή εξυπηρέτηση Συντονισμός της ομάδας σέρβις κατά τη διάρκεια της λειτουργίας Κατανομή και καθοδήγηση των εργαζομένων στο σέρβις Διασφάλιση φιλικής, προσεκτικής και επαγγελματικής εξυπηρέτησης των επισκεπτών Σημείο επαφής για επισκέπτες και εργαζομένους Συντονισμός και επικοινωνία μεταξύ σέρβις, μπαρ και κουζίνας Εκπαίδευση και ανάπτυξη νέων εργαζομένων Διασφάλιση των εσωτερικών μας διαδικασιών και προτύπων ποιότητας Έλεγχος καθαριότητας, τάξης και mise en place Επαγγελματική διαχείριση παραπόνων και επιθυμιών των επισκεπτών Υποστήριξη στον προγραμματισμό βαρδιών και στις οργανωτικές διαδικασίες Συμβολή στη διαμόρφωση και συνεχή βελτιστοποίηση των διαδικασιών σέρβις μας

Wymagania

Πολυετής εμπειρία στην εστίαση ή τη ξενοδοχειακή βιομηχανία Εμπειρία σε διευθυντική ή αναπληρωματική θέση είναι πλεονέκτημα Έντονη φιλοξενία και χαρά στην επαφή με ανθρώπους Κυριαρχημένη, φιλική και επαγγελματική παρουσία Οργανωτική ικανότητα και ικανότητα ιεράρχησης προτεραιοτήτων Χαρά στην ανάληψη ευθύνης Σεβασμό και σαφή ηγετικό στυλ Αντοχή και ηρεμία ακόμη και σε περιόδους αιχμής Αυτόνομος και προσανατολισμένος στη λύση τρόπος εργασίας Οικονομική σκέψη Πολύ καλή γνώση της γερμανικής γλώσσας Γνώση της αγγλικής γλώσσας είναι πλεονέκτημα

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

υπεύθυνη θέση με μεγάλα περιθώρια πρωτοβουλίας πλήρης απασχόληση 40 ωρών την εβδομάδα / 5ήμερη εργασία ετήσια θέση σταθερό ωράριο εργασίας μακροπρόθεσμη θέση ευθύνης σε ένα ξεχωριστό concept εστίασης δυνατότητα ενεργού συμμετοχής στη διαμόρφωση διαδικασιών και δομών οικογενειακή και εκτιμητική ομάδα σύγχρονο περιβάλλον εργασίας δωρεάν σίτιση κατά τις ώρες εργασίας διαμονή κατόπιν συνεννόησης και ανάλογα με τη διαθεσιμότητα φιλοδώρημα επιπλέον του μισθού Ο ελάχιστος μισθός βάσει της συλλογικής σύμβασης καθορίζεται από τη συλλογική σύμβαση για την εστίαση και τη ξενοδοχειακή βιομηχανία και την εκάστοτε κατάταξη. Διάθεση για σαφώς υψηλότερη αμοιβή ανάλογα με την εμπειρία και τα προσόντα.

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Tak, zakwaterowanie jest zapewnione ().

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Tak, wyżywienie jest zapewnione (Bezpłatne).

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Wymagana znajomość języków: Niemiecki: B1 (Wymagane), Englisch: B1 (Mile widziane).

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook