Marketingový asistent (m/ž) – Ferienwelt Kesselgrub in Altenmarkt im Pongau, Salzburg
Ferienwelt Kesselgrub · Altenmarkt im Pongau, Salzburg
Veröffentlicht vor 1 Woche
ab 2.000 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Wohnen inklusive
Verpflegung
Verfügbar
Beschäftigung
Unbefristet
Beginn
Ganzjährig
Sprachen
Deutsch C2 · Englisch B1
Drittstaatsangehörige:
im Einzelfall
Über die Stelle
Ferienwelt Kesselgrub hľadá od okamžitého nástupu asistenta/asistentku marketingu na plný úväzok na dobu neurčitú. Celoročné miesto.
Aufgaben
Pomáhať s plánovaním a realizáciou marketingových kampaní, spravovať kanály na sociálnych sieťach, vytvárať texty, príspevky, newslettre a reklamné materiály. Koordinovať fotenie, tlačoviny a reklamné predmety a podporovať pri eventoch, akciách, spoluprácach a administratívnych marketingových úlohách.
Anforderungen
Výhodou je vzdelanie v oblasti marketingu, komunikácie alebo cestovného ruchu. Kreativita, organizačné schopnosti, samostatný pracovný štýl, priateľské vystupovanie a tímový duch. Sebavedomá práca s MS Office, Canva, Adobe alebo porovnateľnými programami, ako aj skúsenosti so sociálnymi médiami a online marketingom. Veľmi dobrá nemčina a angličtina v písomnej aj ústnej forme; portál uvádza nemčinu C2, angličtinu bez CEFR. Podľa portálu jeden rok profesionálnych skúseností a veľmi dobré znalosti Casablanca. Podľa portálu menej ako jeden rok skúseností s vedením;
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Rozmanité pracovisko v modernizovanej prevádzke, flexibilná pracovná doba, rodinné a rešpektujúce prostredie, ďalšie vzdelávanie v oblasti marketingu a bezplatné stravovanie počas pracovnej doby. Jednolôžková izba a pracovné oblečenie podľa inzerátu.
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer).
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C2 (Erforderlich), Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
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