Przejdź do treści
SeasonJobs.at

Νταντά (m/w/d) – Alpin Family Resort Seetal, Kaltenbach, Tyrol

Alpin Family Resort Seetal · Kaltenbach, Tyrol

Opublikowano 2 Wochen temu

od 1 800 € / miesięcznie Netto · Na czas określony

Zakwaterowanie w cenie

· bezpłatne

Wyżywienie

Zapewnione

Zatrudnienie

Na czas określony

Początek

14.12.2026

Języki

Niemiecki C1 · Englisch C1

O ofercie

Λατρεύουμε να βλέπουμε χαμογελαστά πρόσωπα επισκεπτών. Και εδώ μπαίνεις στο παιχνίδι: Αυτή τη στιγμή ψάχνουμε ένα νέο ταλέντο για το Seetal-Kinderland μας. Ανυπομονούμε για την αίτησή σου ως υπεύθυνος/υπεύθυνη φύλαξης παιδιών από τις 14 Δεκεμβρίου 2026 έως τις 11 Απριλίου 2027 και στη συνέχεια ξανά από τις 14 Μαΐου 2027.

Obowiązki

- Φροντίζεις με προσοχή και αγάπη τους μικρούς μας επισκέπτες από 3 μηνών έως 15 ετών.- Εργάζεσαι επίσης στο Babyclub και φροντίζεις μικρά παιδιά από 3 μηνών έως 3 ετών- Αναλαμβάνεις με δική σου ευθύνη το Kinderland μας.- Συμβάλλεις δημιουργικά στο πρόγραμμα και τον καταμερισμό δραστηριοτήτων για τα παιδιά μας. - Χαίρεσαι τις δραστηριότητες στη φύση, όπως επίσκεψη στον παιδικό ζωολογικό κήπο, canyoning, ράφτινγκ, πύργο αναρρίχησης, φάρμα, ...

Wymagania

Φροντίδα παιδιών (m/w/d) Γλωσσικές γνώσεις Αγγλικά C1 (προχωρημένες γνώσεις) Γερμανικά C1 (προχωρημένες γνώσεις) Άδεια εργασίας Προτιμώνται πολίτες της ΕΕ (δεν απαιτείται άδεια) Ώρες εργασίας Πλήρης απασχόληση

Benefity, zakwaterowanie i wyżywienie

Ρεπό; Σίγουρα! Το εργασιακό κλίμα; Κορυφαίο. Η αμοιβή; Περισσότερο από δίκαιη. Τα έξτρα σου; Θρυλικά. Ως μέλος της ομάδας, δεν πρέπει να σου λείπει τίποτα. Εσύ και το κίνητρό σου είστε αυτοί που κάνουν το Hotel Seetal αυτό που είναι: Ένας ξεχωριστός τόπος για ξεχωριστές προσωπικότητες. Εδώ διαβάζεις τι μπορείς να περιμένεις από εμάς ως «Seetaler»: Το εργασιακό κλίμα: Εργάζεσαι σε μια ομάδα 3-4 ατόμων. Το κλίμα είναι οικογενειακό, προσανατολισμένο στη λύση και παρακινητικό. Μιλάμε πάντα ανοιχτά και ειλικρινά. Για μια συνεργασία σε ίση βάση. Το φιλοδώρημα: Ανεξάρτητα από το τμήμα του ξενοδοχείου στο οποίο εργάζεσαι: Ο καθένας είναι σημαντικός για εμάς. Το φιλοδώρημα μοιράζεται δίκαια σε όλα τα μέλη της ομάδας. Οι ρεπό: Είναι σίγουρα για εμάς. Έτσι μένει περισσότερος χρόνος για ό,τι σου είναι σημαντικό. Στο πρόγραμμα βάρδιων φυσικά έχεις πάντα λόγο. Ο μισθός: Πληρώνουμε δίκαια, στην ώρα και πάνω από τη συλλογική σύμβαση. Η διατροφή σου: Φρέσκια. Θρεπτική. Τοπική. Φροντίζουμε για τη σωματική και ψυχική ευεξία της ομάδας μας και μαγειρεύουμε 7 ημέρες την εβδομάδα νόστιμα πιάτα για εσένα. Η διαμονή σου: Ο κόσμος διαμονής του Seetal είναι το δωρεάν σπίτι σου στο Zillertal. Το σπίτι των εργαζομένων μας έχει ακόμη και δική του πισίνα και σάουνα. Ο ελεύθερος χρόνος σου: Τις ελεύθερες ημέρες μπορείς να απολαύσεις στο έπακρο τον χώρο ευεξίας και το γυμναστήριο του Hotel Seetal. Στις θεραπείες σπα έχεις 20% έκπτωση. Η ασφάλιση: Κάθε μέλος της ομάδας λαμβάνει από την πρώτη ημέρα εργασίας ασφάλιση υγείας, σύνταξης, κοινωνικής και ανεργίας. Οι αγορές σου: Στο παντοπωλείο του Stumm ψωνίζεις σε αποκλειστική τιμή εργαζομένου. Η φύλαξη παιδιών για τα δικά σου αγαπημένα: Δωρεάν. Κυριακή έως Παρασκευή από τις 10.00 έως τις 20.00. Ανυπομονούμε για την αίτησή σου ως φύλακας παιδιών!

Nowe oferty sezonowe prosto na Twój telefon

Zasubskrybuj nasz kanał i otrzymuj nowe oferty, gdy tylko się pojawią — bezpłatnie, z możliwością rezygnacji w każdej chwili.

Najczęstsze pytania

Czy zapewnione jest zakwaterowanie?

Tak, zakwaterowanie jest zapewnione (Bezpłatne).

Czy w czasie pracy zapewnione są posiłki?

Tak, wyżywienie jest zapewnione.

Jaka znajomość języków jest wymagana?

Wymagana znajomość języków: Niemiecki: C1 (Wymagane), Englisch: C1 (Wymagane).

Nie mam pozwolenia na pracę — czy mimo to mogę zostać zatrudniony(-a)?

To zależy od konkretnej oferty i jej minimalnych wymagań. Jeśli nie masz obywatelstwa UE/EOG/Szwajcarii ani ważnego austriackiego pozwolenia na pracę, zazwyczaj potrzebujesz osobnego zezwolenia (np. pozwolenia na pracę sezonową lub karty Czerwono-Biało-Czerwonej). Według Austriackiej Izby Gospodarczej karta Czerwono-Biało-Czerwona jest przeznaczona do stałego, całorocznego zatrudnienia — pojedynczy sezon trwający trzy–cztery miesiące zwykle nie wystarcza. Więcej na ten temat w naszym wpisie na blogu „Które prace w 2026 roku mogą prowadzić do karty Czerwono-Biało-Czerwonej i dlaczego umowa sezonowa często nie wystarcza” (po niemiecku).

Nie spełniam części wymagań — czy mimo to warto aplikować?

Tak, często warto mimo to aplikować. Wymienione wymagania to nierzadko bardziej lista życzeń niż ścisłe warunki — w liście motywacyjnym opisz, co oferujesz w zamian, a ostateczną decyzję zostaw pracodawcy. Przy wymaganiach oznaczonych jako „wymagane” (a nie „mile widziane”) elastyczność jest jednak mniejsza.

Nie mam CV — co zrobić?

Nie ma problemu: zarejestruj się bezpłatnie na SeasonJobs.at i utwórz profil bezpośrednio w naszym edytorze — także z pomocą AI, jeśli nie chcesz zaczynać od zera. Zarejestruj się. Eksport profilu do PDF nie jest jeszcze dostępny, ale nad nim pracujemy.

Czy to ogłoszenie jest sprawdzone i wiarygodne?

Każde ogłoszenie przed publikacją przechodzi szybką automatyczną kontrolę, uzupełnianą o weryfikację przez człowieka w nietypowych przypadkach. Niewielka liczba ręcznie dodanych ogłoszeń (np. z grup na Facebooku) nie jest automatycznie przedstawiana jako zweryfikowana publikacja pracodawcy.

Dlaczego czasem widzę ogłoszenie, które już wygasło?

Wygasła oferta nie znika od razu bez śladu, żeby linki nadal działały — strona pozostaje dostępna, ale wyraźnie pokazuje status „wygasło” i proponuje pasujące aktywne alternatywy.

Gdzie znajdę więcej aktualnych ofert?

Zapisz się na osobisty alert o pracy, a automatycznie powiadomimy Cię, gdy tylko pojawi się nowa pasująca oferta — bez codziennego ręcznego wyszukiwania. Zarejestruj się.

Nikt mi nie odpowiada — czy mogę się z Wami skontaktować, żeby przyspieszyć moją aplikację?

Nie — SeasonJobs.at to platforma, a nie agencja pośrednictwa pracy. Celowo nie ingerujemy w proces rekrutacji, aby Twój bezpośredni kontakt z pracodawcą nie był spowalniany przez długi łańcuch komunikacji. Jeśli masz konkretny problem z samą platformą (np. podejrzane ogłoszenie), możesz skontaktować się z nami przez formularz kontaktowy.

Nie znalazłeś(-aś) jeszcze odpowiedniej pracy?

Odkryj nowe oferty pracy sezonowej i porady na Facebook.

Obserwuj SeasonJobs na Facebook