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Chef de Rang at the Boathouse (m/f/d) – Post am See in Traunkirchen, Oberösterreich

Post am See · Traunkirchen, Oberösterreich

Veröffentlicht vor 3 Tagen

ab 2.477 € / pro Monat Brutto · Unbefristet

Wohnen inklusive

Verpflegung

Verfügbar

Beschäftigung

Unbefristet

Beginn

Ganzjährig

Sprachen

Deutsch C2 · Englisch C2

Drittstaatsangehörige:

im Einzelfall

Über die Stelle

Year-round full-time position in the gourmet restaurant Bootshaus at Hotel Das Traunsee, starting immediately. The workplace is Klosterplatz 4 in Traunkirchen; the platform lists the position under the shared profile Post am See.

Aufgaben

Managing your service station independently Warmly hosting and advising our national and international guests Competently recommending dishes as well as wine and beverage pairings Working closely with our Head of Wine & Service Kathi Gnigler to further develop our beverage culture Carrying out all service processes – from mise en place to billing Ensuring smooth service operations at a high level Complying with our quality and hygiene standards Passing on your knowledge to younger team members

Anforderungen

You already have several years of experience in the upscale gastronomy segment. Additional qualifications in wine and beverage culture are an advantage. Strong communication skills and a passion for service set you apart. You have very good German and English skills. A strong service mindset, excellent manners and a well-groomed appearance are a matter of course for you. You work independently and efficiently in this role. You identify with the philosophy of the Gröller Hospitality establishments and take pleasure in making our brand an experience for our guests.

Vorteile, Unterkunft & Verpflegung

Full board also on days off, accommodation in the staff hotel by the lake with terrace and parking. Individual training and development, room for your own ideas, regular staff events and discounts in the establishments. A supportive team. According to the official careers page, accommodation is subject to a fee; the platform's negative accommodation field contradicts the offer text.

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Häufig gestellte Fragen

Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?

Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Kostenpflichtig).

Gibt es Verpflegung während der Arbeit?

Ja, Verpflegung ist inkludiert.

Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C2 (Erforderlich), Englisch: C2 (Erforderlich).

Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?

Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.

Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?

Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.

Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?

Kein Problem: Registriere dich kostenlos auf SeasonJobs.at und erstelle dein Profil direkt in unserem eigenen Editor — auch KI-gestützt, falls du nicht bei null anfangen willst. Jetzt registrieren. Ein PDF-Export deines Profils ist aktuell noch nicht verfügbar, ist aber in Vorbereitung.

Ist diese Anzeige geprüft und seriös?

Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.

Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?

Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.

Wo finde ich weitere aktuelle Stellenangebote?

Registriere dich für einen persönlichen Job-Alarm und erhalte automatisch eine Benachrichtigung, sobald eine passende neue Stelle veröffentlicht wird — so musst du die Suche nicht täglich manuell wiederholen. Jetzt registrieren.

Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?

Nein — SeasonJobs.at ist eine Plattform und kein Personalvermittler. Wir treten bewusst nicht in den Bewerbungsprozess ein, damit dein direkter Kontakt zum Arbeitgeber nicht durch lange Kommunikationsketten verzögert wird. Bei einem konkreten Problem mit der Plattform selbst (z. B. einer verdächtigen Anzeige) erreichst du uns über das Kontaktformular.

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