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Kierownik recepcji (k/m/d) – Hotel Steiner in Obertauern, Salzburg

Hotel Steiner · Obertauern, Salzburg

Veröffentlicht vor 5 Tagen

ab 2.300 € / pro Monat Netto · Unbefristet

  • 14× jährlich (+ Urlaubs-/Weihnachtsgeld)
  • Überstunden als Zeitausgleich

Wohnen inklusive

· kostenlos

  • Einzelzimmer
  • Dusche/WC am Zimmer
  • W-LAN
  • Küchenmitbenützung

Verpflegung

3 Mahlzeiten/Arbeitstag

Beschäftigung

Unbefristet

Beginn

16.11.2026

Sprachen

Deutsch B1 · Englisch C1

Drittstaatsangehörige:

im Einzelfall

Über die Stelle

Hotel Steiner w Obertauern poszukuje wzmocnienia na stałą całoroczną posadę od 16 listopada 2026.

Aufgaben

- Wspólne kierowanie zespołem recepcji i rezerwacji - Wprowadzanie nowych pracowników w procesy operacyjne - Tworzenie harmonogramów pracy - Samodzielna praca - Udział w cotygodniowych spotkaniach kierowników działów - Praca z systemem rezerwacyjnym Casablanca i menedżerem zapytań ABM - Aktywna sprzedaż pokoi - Zameldowanie/wymeldowanie - Witanie i żegnanie gości oraz wszystkie czynności związane z front office - Udzielanie informacji wszelkiego rodzaju - Przygotowywanie ofert telefonicznie, faksem oraz za pomocą asystenta zapytań - Rezerwacje dla gości indywidualnych - Kontrola przyjazdów i wyjazdów na następny dzień - Wypisywanie kart stolikowych dla obsługi - Tworzenie kart kluczy za pomocą systemu Ving-Card - Przygotowywanie folderów informacyjnych hotelu - Przyjmowanie i rozpatrywanie skarg - Zamawianie skipassów - Wypisywanie jadłospisów wieczornych i porannej korespondencji - Przekazywanie różnych napraw do konserwatora - Organizacja transferów - Przyjmowanie płatności za faktury oraz prowadzenie własnej kasy - Tworzenie kartotek gości oraz współpraca z naszym systemem Guesthistory - Wprowadzanie rezerwacji (zarówno grupowych, jak i indywidualnych) - Obsługa aplikacji GASTFREUND - Księgowanie, przenoszenie i rozliczanie faktur - Tworzenie list pokoi, list przyjazdów i wyjazdów, list dla obsługi i pięter - Aktywny udział w usprawnianiu procesów recepcji oraz rezerwacji

Anforderungen

Wykształcenie średnie zawodowe jako asystent hotelarstwa i gastronomii lub ukończenie szkoły zawodowej Co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego na porównywalnym stanowisku Znajomość co najmniej 1 języka obcego (angielskiego) w mowie i piśmie Zdolności przywódcze Samodzielność w pracy Dobre radzenie sobie w sytuacjach stresowych Talent organizacyjny i koordynacyjny Elastyczność Postawa koleżeńska Pewność siebie Przyjazne usposobienie Atrakcyjny wygląd Zaangażowanie Lojalność Dbałość o higienę osobistą Umiejętność pracy zespołowej MS Outlook Pakiet MS Office Biegła znajomość niemieckiego i angielskiego; dodatkowe języki obce mile widziane. Angielski na poziomie C1 zgodnie z treścią uzupełniającą ogłoszenia.

Vorteile, Unterkunft & Verpflegung

Bezpłatne zakwaterowanie w przyległym domu pracowniczym oraz trzy bezpłatne posiłki dziennie, w tym napoje, kawa i herbata, również w dni wolne. Nowoczesne pokoje z łazienką/WC, Wi-Fi i telewizorem; co tydzień świeża pościel i ręczniki. Częściowo odzież robocza oraz usługa prania i prasowania odzieży roboczej. Bezpłatny dostęp do siłowni, spa i krytego basenu, szlafrok do strefy wellness. 50% zniżki na masaże i zabiegi kosmetyczne, 30% na produkty; zniżkowe śniadania i pobyty rodzinne. Zniżkowe karnety narciarskie i oferty partnerów wypożyczalni oraz Obertauern Crew Card. Bezpłatny parking zewnętrzny, pokój socjalny dla pracowników, activity lounge i wieczór powitalny. Uporządkowany onboarding, nowoczesne wyposażenie, szkolenia, indywidualne wsparcie i możliwości awansu. Ubezpieczenie społeczne od pierwszego dnia pracy i dokładna ewidencja czasu pracy.

ab 2.300 € / pro Monat

Netto · Unbefristet

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Bewerbung über www.hotel-steiner.at

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Website des Arbeitgebers

Bewerbungsfrist: 25.12.2026

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Häufig gestellte Fragen

Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?

Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Einzelzimmer, Kostenlos).

Gibt es Verpflegung während der Arbeit?

Ja, Verpflegung ist inkludiert (3 Mahlzeiten pro Arbeitstag, Kostenlos).

Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: B1 (Erforderlich), Englisch: C1 (Erforderlich).

Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?

Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.

Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?

Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.

Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?

Kein Problem: Registriere dich kostenlos auf SeasonJobs.at und erstelle dein Profil direkt in unserem eigenen Editor — auch KI-gestützt, falls du nicht bei null anfangen willst. Jetzt registrieren. Ein PDF-Export deines Profils ist aktuell noch nicht verfügbar, ist aber in Vorbereitung.

Ist diese Anzeige geprüft und seriös?

Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.

Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?

Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.

Wo finde ich weitere aktuelle Stellenangebote?

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Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?

Nein — SeasonJobs.at ist eine Plattform und kein Personalvermittler. Wir treten bewusst nicht in den Bewerbungsprozess ein, damit dein direkter Kontakt zum Arbeitgeber nicht durch lange Kommunikationsketten verzögert wird. Bei einem konkreten Problem mit der Plattform selbst (z. B. einer verdächtigen Anzeige) erreichst du uns über das Kontaktformular.

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