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Commis de Rang at Poststube 1327 (m/f/d) – Post am See in Traunkirchen, Oberösterreich

Post am See · Traunkirchen, Oberösterreich

Veröffentlicht vor 3 Tagen

ab 2.110 € / pro Monat Brutto · Unbefristet

Wohnen inklusive

Verpflegung

Verfügbar

Beschäftigung

Unbefristet

Beginn

Ganzjährig

Sprachen

Deutsch C2 · Englisch B2

Drittstaatsangehörige:

im Einzelfall

Über die Stelle

Year-round full-time position in the Poststube 1327 at Hotel Post am See, available immediately. The inn combines Austrian cuisine and regional tradition with wine and beverage culture.

Aufgaben

Together with your team, you ensure that our high service quality standards are brought to life every day. You work closely with our Head of Wine & Service, Kathi Gnigler (Gault Millau Sommelière of the Year 2025), as well as with your restaurant management. You support the preparation and execution of events and seminars. You take on classic service tasks – from mise en place to table service through to correct billing. Maintaining our quality and hygiene standards is second nature to you. With your interest in wine and beverage culture, you advise our guests competently and with enthusiasm. You recommend high-quality drinks to suit our guests' preferences. You ensure proper storage and careful handling of beverages and food in the service area.

Anforderungen

We look forward to seeing your first professional experience in the upscale service segment Training in the areas of wine and beverage culture is an advantage You stand out through strong communication skills and enthusiasm You speak German and English very well A high level of guest and service orientation as well as polished manners and an impeccable appearance go without saying You are familiar with the philosophy of Gröller Hospitality establishments and you enjoy living the brand and making it tangible for our guests

Vorteile, Unterkunft & Verpflegung

Full board also on days off, accommodation in the staff hotel by the lake with terrace and parking. Individual training and development, room for your own ideas, regular staff events and discounts in the establishments. A supportive team. According to the official careers page, accommodation is subject to a fee; the platform's negative accommodation field contradicts the offer text.

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Häufig gestellte Fragen

Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?

Ja, eine Unterkunft wird gestellt (Kostenpflichtig).

Gibt es Verpflegung während der Arbeit?

Ja, Verpflegung ist inkludiert.

Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C2 (Erforderlich), Englisch: B2 (Erforderlich).

Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?

Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.

Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?

Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.

Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?

Kein Problem: Registriere dich kostenlos auf SeasonJobs.at und erstelle dein Profil direkt in unserem eigenen Editor — auch KI-gestützt, falls du nicht bei null anfangen willst. Jetzt registrieren. Ein PDF-Export deines Profils ist aktuell noch nicht verfügbar, ist aber in Vorbereitung.

Ist diese Anzeige geprüft und seriös?

Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.

Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?

Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.

Wo finde ich weitere aktuelle Stellenangebote?

Registriere dich für einen persönlichen Job-Alarm und erhalte automatisch eine Benachrichtigung, sobald eine passende neue Stelle veröffentlicht wird — so musst du die Suche nicht täglich manuell wiederholen. Jetzt registrieren.

Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?

Nein — SeasonJobs.at ist eine Plattform und kein Personalvermittler. Wir treten bewusst nicht in den Bewerbungsprozess ein, damit dein direkter Kontakt zum Arbeitgeber nicht durch lange Kommunikationsketten verzögert wird. Bei einem konkreten Problem mit der Plattform selbst (z. B. einer verdächtigen Anzeige) erreichst du uns über das Kontaktformular.

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