SZOBÁK VEZETŐJE (m/w/x) – TAUROA GmbH in Salzburg, Salzburg
TAUROA GmbH · Salzburg, Salzburg
Veröffentlicht vor 18 Stunden
Übernommene Anzeige Gefunden auf talents.tauroa.at
Übernommen am 13. November 2026
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ab 2.646 € / pro Monat Brutto · Unbefristet
Verpflegung
1 Mahlzeiten/Arbeitstag
Beschäftigung
Unbefristet
Sprachen
Deutsch B1 · Englisch B1
Über die Stelle
A TAUROA operációs vezetőt (szobák) keres salzburgi központjába. Jelenléti és mobil munkavégzés; utazási hajlandóság szükséges a csoporton belül és azon kívül is. A szerződés időtartama nincs megadva; határozatlanként rögzítve. A pontos időtartamot kérjük, egyeztesse a munkáltatóval.
Aufgaben
Központi kapcsolattartóként működsz a Rooms Division valamennyi tématerületén, különös tekintettel a Front Office, a Housekeeping és a Guest Experience területeire a szállodacsoportunkon belül Szakmailag vezeted és fejleszted a csoport szállodaigazgatóit, valamint támogatod őket operatív és stratégiai kérdésekben Folyamatosan továbbfejleszted a csoportszintű standardokat, folyamatokat és koncepciókat, és biztosítod azok fenntartható bevezetését Elemzed a releváns mutatószámokat, azonosítod az optimalizálási és fejlesztési lehetőségeket, és ennek megfelelő intézkedéseket vezetsz le Felelősséget vállalsz a szállodacsoporton belüli új rendszerek, folyamatok és standardok bevezetéséért és kíséred azokat Rendszeres minőségi és szolgáltatási auditokat végzel, és támogatod a szállodákat a vendégelégedettség és a szolgáltatásminőség folyamatos növelésében Szorosan együttműködsz a Revenue Management, a Sales, a Human Resources és a Finance területekkel Kezdeményezed és vezeted a hatékonyságnövelést és a vendégélmény optimalizálását célzó, osztályokon átívelő projekteket Figyelemmel kíséred a piaci, ágazati és versenytrendeket, és innovatív impulzusokkal járulsz hozzá szállodáink stratégiai továbbfejlesztéséhez Ösztönzöd a telephelyeken átívelő tudásátadást, és meghonosítod a legjobb gyakorlatokat a csoporton belül
Anforderungen
Többéves szakmai és vezetői tapasztalat hasonló pozícióban a szállodaiparban Ideális esetben hotelszervezői tapasztalat Átfogó szaktudás a front office, a housekeeping, a vendégélmény és a hotelüzemeltetés területén Tapasztalat a telephelyek közötti együttműködésben, valamint vezetők irányításában és továbbfejlesztésében Vállalkozói szemlélet, erős számok iránti affinitás és magas minőségi igény Erős kommunikációs készség, érvényesítőképesség és az a képesség, hogy embereket közös célokért lelkesítsen Strukturált és megoldásorientált munkamódszer, valamint magas szintű kezdeményezőkészség Utazási hajlandóság a csoporton belül és azon túl is Nagyon jó német- és angolnyelv-tudás
Vorteile, Unterkunft & Verpflegung
Céges jármű magáncélú használatra is, ingyenes ebéd és exkluzív munkavállalói kedvezmények.
ab 2.646 € / pro Monat
Brutto · Unbefristet
Bewerbung direkt bei talents.tauroa.at
Diese Stelle stammt von talents.tauroa.at — SeasonJobs.at sammelt Saisonjobs aus verschiedenen Quellen und ist nicht der Arbeitgeber. Maßgeblich sind die aktuellen Angaben in der Originalanzeige.
Bewerbungsfrist: 13.01.2027
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert (1 Mahlzeiten pro Arbeitstag, Kostenlos).
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: B1 (Erforderlich), Englisch: B1 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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