Recepčný/á (M | Ž | D) – Bergdorf Hotel Zaglgut in Kaprun, Salzburg
Bergdorf Hotel Zaglgut · Kaprun, Salzburg
Zuletzt aktualisiert vor 1 Tag
Über die Stelle
Horský hotel Zaglgut v Kaprune hľadá od okamžitého nástupu recepčného/recepčnú (čiastočný úväzok, 36 hodín). Naša firemná filozofia: ŠŤASTNÝ JE TEN, KTO ROBÍ ŠŤASTNÝMI INÝCH. Prísť a okamžite spomaliť – v našich chaletoch a apartmánoch v Zaglgute nad Kaprunom sa to našim hosťom podarí. Absolútny pokoj na úpätí Kitzsteinhornu s priamym vstupom na svah (ski in | ski out), výhľad na Zeller See, lúky a lesy pred Zaglgutom – to je skutočný luxus našej doby. K tomu sa pridáva naša vynikajúca wellness a gurmánska ponuka. Si hostiteľ/hostiteľka z vášne, udržíš si prehľad aj v rušných chvíľach a chceš sa stať súčasťou motivovaného, mladého tímu? Sme mladá firma s jasnou víziou: Spoločne vytvárame nezabudnuteľné zážitky z dovolenky. Rešpektujúce správanie, vzájomná podpora a pozitívna pracovná atmosféra sú pre nás samozrejmosťou. Tešíme sa na tvoju žiadosť (životopis s fotografiou).
Aufgaben
Priateľské privítanie a rozlúčenie sa s hosťami pri check-in a check-out Spracovanie rezervácií a príprava ponúk Služby pre hostí – kontaktné miesto pre želania a otázky Záverečné vyúčtovanie pri odchode, vedenie pokladne E-mailová a telefonická komunikácia
Anforderungen
Minimálne 3 roky praxe na recepcii a v rezerváciách Zodpovednosť a samostatný spôsob práce Myslenie orientované na hostí a služby Vodičský preukaz B Upravený, profesionálny vzhľad Veľmi dobrá znalosť nemčiny (C1) a dobrá znalosť angličtiny (B2) Dobré počítačové znalosti, hotelový program Casablanca, Reguest výhodou
Benefits
Nadpriemerné ohodnotenie až do 2 200 € v čistom (bez služobného auta a služobného bytu) Moderný služobný byt po dohode možný Služobné auto po dohode možné Pevná pracovná doba, 4-dňový pracovný týždeň (štvrtok až nedeľa), 36 hodín (podľa zmeny/rozvrhu od 07:30 – 17:00 alebo od 12:30 do 21:00) alebo čiastočná služba podľa potreby Bezplatné stravovanie s čerstvou a zdravou kuchyňou Firemný fitness v Injoy Kaprun / Saalfelden so zľavou Mladý, motivovaný tím a pozitívna pracovná atmosféra
Unterkunft & Verpflegung
Unterkunft
Verpflegung
Verfügbar
Voraussetzungen
- Deutsch: C1 (Erforderlich)
- Deutsch: B2 (Erforderlich)
- Drittstaatsangehörige: im Einzelfall
Foto
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Häufig gestellte Fragen
Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?
Ja, eine Unterkunft wird gestellt ().
Gibt es Verpflegung während der Arbeit?
Ja, Verpflegung ist inkludiert.
Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch: C1 (Erforderlich), Englisch: B2 (Erforderlich).
Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?
Für diese Stelle wird das im Einzelfall geprüft. Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.
Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?
Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.
Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?
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Ist diese Anzeige geprüft und seriös?
Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.
Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?
Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.
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