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SeasonJobs.at

Sous Chef Patisserie (m/ž) – MOTTO Catering in Wien, Wien

MOTTO Catering · Wien, Wien

Veröffentlicht vor 17 Stunden

Übernommene Anzeige Gefunden auf motto.at

Übernommen am 13. November 2026

Wir prüfen automatisch, ob die Originalanzeige noch online ist. Das bestätigt nicht, dass die Stelle noch frei ist – maßgeblich ist die Originalanzeige bzw. der Arbeitgeber.

ab 3.500 € / pro Monat Brutto · Unbefristet

Verpflegung

Verfügbar

Beschäftigung

Unbefristet

Über die Stelle

MOTTO Catering traži pojačanje u Beču. Trajanje ugovora nije navedeno u originalnom oglasu. Evidentirano je kao ugovor na neodređeno vrijeme; točno trajanje ugovora molimo provjerite s poslodavcem. Oglas u uvodu sadrži proturječnu uputu na toplu kuhinju; naslov i konkretni zadaci izričito se odnose na slastičarstvo.

Aufgaben

Kao Sous Chef Pâtisserie, podržavaš Chef Pâtissier u organizaciji i vođenju odjela. Aktivno sudjeluješ u proizvodnji, doprinosiš svojim idejama i zajedno s timom osiguravaš dosljedno visoku kvalitetu. Pritom preuzimaš, između ostalog: - Organizaciju i upravljanje dnevnom proizvodnjom - Izradu deserta, torti, kolača i petit foursa - Rad sa čokoladom, šećerom i marcipanom - Izradu sladoleda, sorbeta i moussea - Primjenu modernih i klasičnih tehnika slastičarstva - Dekoraciju i kreativnu prezentaciju slastica - Razvoj novih i sezonskih kreacija deserta - Uputstvo i obuku commis kuhara, demi chefa i pripravnika - Mise en place, planiranje proizvodnje, naručivanje robe i kontrolu zaliha - Pridržavanje HACCP i higijenskih standarda - Kontrolu recepata i porcija - Održivo korištenje resursa i sprječavanje bacanja hrane Tvoja odgovornost - U odsutnosti Chef Pâtissiera preuzimaš vođenje i osiguravaš nesmetan tijek rada. - Odgovornost za proizvodnju, kvalitetu i prezentaciju - Koordinacija s glavnim kuharom, sous chefovima i servisom - Organizacija i raspoređivanje tima - Osiguravanje naših standarda kvalitete

Anforderungen

- Završena obuka u području slastičarstva/konditorske proizvodnje - Višegodišnje radno iskustvo u vrhunskom slastičarstvu - Prednost: iskustvo kao Chef de Partie Pâtisserie ili Sous Chef Pâtisserie - Kreativnost, ljubav prema detaljima i visoki standardi kvalitete - Odgovornost i organizacijske vještine - Užitak u vođenju tima i razvoju zaposlenika - Otpornost na stres, timski rad i dobra komunikacija - Samostalan i strukturiran način rada - Strast prema vrhunskoj gastronomiji i slastičarstvu

Vorteile, Unterkunft & Verpflegung

- Odgovorna pozicija s prostorom za samostalno djelovanje - Raznovrsni i kvalitetni događaji - Kreativno radno okruženje s prostorom za vlastite ideje - Uigran tim sa snažnom povezanošću - Dugoročne perspektive unutar MOTTO Group - Mogućnosti za stručno i osobno usavršavanje - U prosjeku svaki drugi vikend slobodan - Praznici od druge godine zaposlenja slobodni bez odbitka sati ili dvostruka naknada za rad - Svakodnevno svježe pripremljen ručak - Događaji za zaposlenike i timske aktivnosti - Atraktivne pogodnosti i ekskluzivne partnerske ponude - Povoljna parkirna mjesta - Izvrsna povezanost javnim prijevozom

ab 3.500 € / pro Monat

Brutto · Unbefristet

Bewerbung direkt bei motto.at

Diese Stelle stammt von motto.at — SeasonJobs.at sammelt Saisonjobs aus verschiedenen Quellen und ist nicht der Arbeitgeber. Maßgeblich sind die aktuellen Angaben in der Originalanzeige.

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Website des Arbeitgebers

Lebenslauf erforderlich

Bewerbungsfrist: 13.01.2027

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Häufig gestellte Fragen

Wird eine Unterkunft zur Verfügung gestellt?

Nein, für diese Stelle wird keine Unterkunft angeboten.

Gibt es Verpflegung während der Arbeit?

Ja, Verpflegung ist inkludiert.

Welche Sprachkenntnisse werden benötigt?

Für diese Stelle sind keine bestimmten Sprachkenntnisse angegeben.

Ich habe keine Arbeitserlaubnis – kann ich trotzdem genommen werden?

Das hängt von der jeweiligen Position und ihren Mindestanforderungen ab. Wer keine EU-/EWR-/Schweizer Staatsangehörigkeit hat und noch keine gültige österreichische Arbeitserlaubnis besitzt, braucht in der Regel eine gesonderte Bewilligung (z. B. Saisonbewilligung oder Rot-Weiß-Rot-Karte). Die Rot-Weiß-Rot-Karte ist dabei auf dauerhafte, ganzjährige Beschäftigung ausgelegt — eine einzelne drei- bis viermonatige Saison reicht laut Wirtschaftskammer dafür in der Regel nicht aus. Mehr dazu in unserem Blogbeitrag „Welche Jobs 2026 zur Rot-Weiß-Rot-Karte führen können und warum ein Saisonvertrag oft nicht genügt“.

Mir fehlen einige der geforderten Fähigkeiten – lohnt sich eine Bewerbung trotzdem?

Ja, eine Bewerbung lohnt sich trotzdem oft. Die angegebenen Anforderungen sind häufig eher wünschenswert als zwingend — beschreibe im Anschreiben, was du stattdessen mitbringst, und lass die endgültige Einschätzung dem Arbeitgeber. Bei Anforderungen, die als „erforderlich“ statt „von Vorteil“ gekennzeichnet sind, ist der Spielraum allerdings kleiner.

Ich habe keinen Lebenslauf – was soll ich tun?

Kein Problem: Registriere dich kostenlos auf SeasonJobs.at und erstelle dein Profil direkt in unserem eigenen Editor — auch KI-gestützt, falls du nicht bei null anfangen willst. Jetzt registrieren. Ein PDF-Export deines Profils ist aktuell noch nicht verfügbar, ist aber in Vorbereitung.

Ist diese Anzeige geprüft und seriös?

Jede Anzeige durchläuft vor der Veröffentlichung eine automatisierte, schnelle Prüfung, ergänzt um eine menschliche Kontrolle bei allem Auffälligen. Vereinzelt manuell erfasste Angebote (z. B. aus Facebook-Gruppen) werden dabei nicht automatisch als geprüfte Arbeitgeber-Veröffentlichung dargestellt.

Warum sehe ich manchmal eine bereits abgelaufene Anzeige?

Eine abgelaufene Stelle verschwindet nicht sofort spurlos, damit Links weiterhin funktionieren — die Seite bleibt erreichbar, zeigt aber deutlich den Status „abgelaufen" und schlägt passende aktive Alternativen vor.

Wo finde ich weitere aktuelle Stellenangebote?

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Niemand antwortet mir – kann ich euch schreiben, damit ihr meine Bewerbung vorantreibt?

Nein — SeasonJobs.at ist eine Plattform und kein Personalvermittler. Wir treten bewusst nicht in den Bewerbungsprozess ein, damit dein direkter Kontakt zum Arbeitgeber nicht durch lange Kommunikationsketten verzögert wird. Bei einem konkreten Problem mit der Plattform selbst (z. B. einer verdächtigen Anzeige) erreichst du uns über das Kontaktformular.

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